Marie Guitton

L'entreprise en 2 mots (et même un peu plus...)

>> RH&M est une société familiale de 11 personnes, véritable "think thank" des Ressources Humaines et du Management.
Acteur puissant dans la formation RH avec ses ateliers et séminaires, il l'est aussi dans l'édition RH avec sa revue trimestrielle et ses ouvrages spécialisés.
RH&M propose également des Cérémonies de grande envergure récompensant des modèles de pratiques RH. <<

Missions

> Constitution et animation de groupes de réflexion sur des thématiques de management innovantes: les CODIR du XXIe siècle, l'optimisme en entreprise, RH publiques/privées
> Recherche de partenariats financiers, institutionnels et media

L'entreprise en 2 mots

>> pôle spécialisé dans le conseil en marque employeur, stratégie & identité de marque, communication managériale et communication interne <<

Missions

> Rédaction contenus, mobilisation d'intervenants, suivi de prod, relation client
- supervision de l'ensemble du projet « roadshow techniciens EDF » (campagne d'affichage & street marketing dans 36 établissements, 12 conférences, conception de kits intervenants)
- collaboration à la préparation d'un séminaire d'intégration et de plusieurs comités de dirigeants
(supervision de roadbook, rédaction de conducteurs de contenus)
> Etudes & recherches
- participation et suivi d'appels d'offres sur des stratégies marque employeur
- élaboration benchmark sur les opérations innovantes de recrutement, veille marque employeur

Le périmètre d'activité en 2 mots

>> Au sein des RH Groupe, je travaillais avec l'équipe en charge de la gestion et coordination des relations écoles et des filières métiers, en France et dans les différentes filiales à l'étranger <<

Missions

>Mise en relation, élaboration de supports internes & externes
-Rôle d'interface entre divers interlocuteurs externes et internes, relation avec les prestataires
-Lancement du réseau interne de « campus partners »
-Rédaction de contenus à destination des étudiants

>Animation de projets transverses
-Gestion opérationnelle de la Course Croisière Edhec & d'événements sur les campus

>Recommandations & prévisions stratégiques
-Etude prospective sur le renforcement des relations d'Orange avec les universités
-Suivi des affectations de la taxe d'apprentissage pour 180 écoles
-Compilation & traduction des retours pays et métiers, suivi des réunions filières métiers

L'entreprise en 2 mots

>>Agence de sélection et de placement dans l’assistant de haut niveau (start-up)<<

Missions

> Gestion du processus de recrutement dans sa totalité: de la rédaction de l'offre à l'entretien