ASSPRO - ''Travailler autrement'' -


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Description de ASSPRO - ''Travailler autrement'' -

Orientations et perspectives nouvelles pour ''chercheurs'' en mouvement Opportunités réelles pour les Entreprises ... ASSPRO organise des rencontres de proximité très médiatisées en Loire Atlantique: Café des Actifs - Fréquence de 10 par an Réseau pour l'emploi - Fréquence de 2 par an Salon OUEST ACTIVITES - 1 grand rendez-vous régional Forum Commercialys ... 1 voir 2 rendez-vous régional consacré aux Carrières Commerciales sans limite d'âge ... Salon OUEST FORMATION, qui s’adresse à un très large public désireux de se former, de se qualifier, de se reconvertir. LE TOUT, pour favoriser la mise en lien directe des entreprises avec les '' POTENTIELS '' en recherche d’activité, de formation, d'accompagnement, d’emploi ou de création et reprise d’entreprise. ASSPRO toujours en mouvement pour mettre les Autres en mouvement...
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Organisations à but non lucratif
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    Salon régional APEC Nantes. Le nouveau salon régional de l' Apec Nantes aura lieu à la Cité, le 29 juin 2017. Vous êtes jeune diplômé, cadre débutant ou expérimenté, venez rencontrer nos exposants et profiter des conseils Apec pour votre évolution professionnelle. Inscrivez-vous et pensez à préparer votre visite avant le jour J en consultant les offres d’emploi des entreprises présentes. En savoir plus: http://bit.ly/2rXZQPm

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    60 ème café des actifs le 8 juin prochain L’association d’intérêt général ASSPRO organise le jeudi 8 juin 2017 un nouveau café des actifs sur le thème « comment travailler à l'Éducation nationale ». Créée à l’initiative de chômeurs, l’association ASSPRO présente depuis 2011 des manifestations destinées à promouvoir l’emploi des 40, 50, 60 ans ou plus. En savoir plus : www.ouest-activites.org/academie-nantes/

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    ALTEN Job Tour : recrutement ingénieurs Du 30 mai au 1er juin, ALTEN part à la recherche de nouveaux talents dans 9 villes de France. http://bit.ly/2rwrByG

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Ils y travaillent

JEAN LUC E.

Contact & Relations Entreprises - ASSPRO Event's -

Embauché il y a 3 ans

Moyenne d'âge :

49 ans

Ancienneté moyenne :

1 an

45% de femmes

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