M comme Mutuelle


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Description de M comme Mutuelle

M comme Mutuelle, acteur mutualiste national de la complémentaire santé.   Classée au Top 30 des mutuelles Santé (19è position), M comme Mutuelle protège 262 000 personnes – individuels, salariés d’entreprises (4 200 entreprises clientes, de la TPE au grand compte) et TNS – en santé, prévoyance et épargne. Gestionnaire, sur son territoire d’activité (le grand Nord), du Régime Social des Indépendants (RSI), M comme Mutuelle assure également la protection sociale obligatoire de plus de 84 000 travailleurs non-salariés. M comme Mutuelle (ex Mutuelle Humanis Familiale), est issue de la fusion en 2013 de la Mutuelle Familiale Vauban Humanis, Radiance Nord Pas de Calais et Radiance Picardie. En  2013, M comme Mutuelle a choisi de prendre son indépendance en quittant le groupe Humanis dont elle était membre. Son objectif : mener un véritable projet entrepreneurial lui permettant de créer une nouvelle structure accueillant plus de 330 salariés, et organisé autour de 5 grands principes : -          Affirmer et défendre les valeurs du Mutualisme, et les inscrire au cœur de l’activité quotidienne -          Agilité : permettre à l’organisation et à ses collaborateurs d’être réactif et adapter le fonctionnement en permanence aux besoins des adhérents -          Proximité : développer le service de proximité avec les adhérents, et être un acteur local des territoires d’implantation -          Service et Fidélisation : Placer l’adhérent au cœur du fonctionnement, pour fidéliser les clients -          Indépendance : Fonctionner en totale autonomie, dans le respect des objectifs fixés par le Conseil d’Administration M comme Mutuelle mène son projet en mode collaboratif, en associant toutes les parties prenantes (adhérents, collaborateurs, délégués, partenaires…) pour réinventer, ensemble, une nouvelle Mutuelle.

88 boulevard de la liberté

200 - 499
Assurance

4.1

Note globale / 23 notes

60%

recommandent l'entreprise

Une entreprise en mouvement

Une évolution rapide de l'entreprise pour s'adapter aux enjeux actuelles de l'économie et de la Société. Des idées, des projets, une dynamique... et un management qui laisse la place à l'autonomie et l'initiative. Ca tranche avec les entrep ...

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Ils y travaillent

Matthieu S.

Directeur du Developpement, M comme Mutuelle

Embauché 4ans ago

MICHAEL M.

Responsable du marché Collectif et marché du Courtage, M comme Mutuelle

Embauché 1an ago

Fanny M.

Assistante Commerciale Courtage, M comme Mutuelle

Embauché 3ans ago

Moyenne d'âge :

40 ans

Ancienneté moyenne :

5 ans

67% de femmes

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