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Quarts d'Heure Management: Bouygues Telecom témoigne

"ce qu'apprécient les managers, c'est ce ton, décalé, sortant des sentiers battus proposé par les Quarts d'Heure Management : zéro culpabilisation et aucun angélisme. Les messages sont clairs et engagés."

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Gymnase du Management : 5 ans, ambition intacte

Rencontre avec Catherine Barbon et Valérie Bergère, les deux fondatrices du Gymnase du Management : vidéos de formation au management, de courte durée, mettant en situation les apprenants…

Experts du groupe


Le Gymnase du Management : ressources, échanges et entraînements

Chroniques

Ca y est nous voilà ! De cogitations en innombrables  business-plans, claquages de portes, rencontres encourageantes , résistances techniques (la machine ne fait pas toujours ce que l'on veut),  nous sommes…
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....pour vouloir manager ! Et voilà… ! C'est bien à cause de - ou grâce à - cette petite phrase lancée au Gymnase du Management que nous avons choisi d'élire le Fou à Pieds Bleus comme mascotte officielle ! Le Fou à pieds bleus existe. Et Oui ! C'est un oiseau marin. Croyez nous c'est vrai : allez voir…
Un peu d'optimisme… Du latin « optimum » qui signifie « le meilleur », l'optimisme est l'art d'appréhender le meilleur côté des choses. Il est une disposition de l'esprit, un regard qui détecte les possibles, une attitude favorable au « flot de l'action », une aptitude à rendre l'apparemment figé malléable.…
« Que ta vision soit à chaque instant nouvelle. – Le sage est celui qui s’étonne de tout» (André Gide)   Notre expérience de l’étonnement vient d’un événement inattendu qui, modifiant notre représentation de la situation, nous conduit à nous poser des questions et à nous ouvrir les yeux sur la réalité.…

Parlons du mal-être au travail!
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vendredi 22 juillet 2016

Le rapport d’étonnement est étonnamment peu présent dans nos entreprises… Voir la suite

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samedi 16 juillet 2016

En tant que fille et petite-fille de commerçants, Sabrina avait l'envie… Voir la suite

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mercredi 13 juillet 2016
A chaque réunion, entre managers, on en parle de ce mal contagieux et redouté…
« L’absentéisme »

Coûts, qualité de service, gestion RH, stress…
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samedi 9 juillet 2016
Pour accéder à la culture des sociétés qu’ils étudient, les ethnologues et les anthropologues élaborent des dispositifs dits d’observation participante.…
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lundi 20 juin 2016
Je n'aurai pas pensé à utiliser le qualificatif de beau. Pourtant Frédéric Faure a raison. Quand on pense à quelque chose de beau, on sourit…
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vendredi 10 juin 2016

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L’agilité organisationnelle vise à développer l’adaptabilité d’une organisation. Il s’agit de maximiser le potentiel combinatoire de l’organisation…
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