Achraf Ayadi
Managing Consultant, Capgemini Financial Services Global Business Unit
Docteur ès Sciences de Gestion de Télécom & Management SudParis (ex-INT Evry), chercheur puis professionnel de la banque à distance à ses débuts, ensuite Chef de Projet Conformité et Mise en Qualité des Données chez F.Océor puis DOSI dans une banque à taille humaine.
Responsable associatif et homme de réseaux...
Pour plus d'informations: www.achrafayadi.fr
2010 - 2011(1) Montage du Plan de Développement et du Business Plan de la banque 2010-2014, validé par le CA,
(2) Recrutement de plusieurs collaborateurs pour alimenter les fonctions marketing, informatique et MOA,
(3) Négociation et gestion de plusieurs contrats de prestation extérieures pour le compte de la banque,
(4) Coordination générale de plusieurs Projets d’envergure (encadrement de 3 internes et jusqu’à 6 externes) :
•Projet de refonte du Système d’Information de la banque (implémentation du Global Bancaire T24),
•Projet de mise en place d’un portail web interactif pour la banque (principaux modules : accès aux comptes clients, transferts d’argent par Internet et ouverture de comptes à distance),
•Projet de refonte de l’identité visuelle et de l’ensemble des supports de communication de la banque,
•Projet de création de nouveaux produits et services dans le cadre du Plan de Développement.
2008 - 2010(1) Encadrement et animation d’une équipe de projet de 5 consultants.
(2) Chargé de la mise en place des systèmes d’information pour :
•Le suivi et le pilotage de la fiabilisation des données clients sur 6 banques dans les DOM-TOM,
•L’accompagnement des équipes locales au lancement des outils de la fiabilisation à l’Ile-Maurice et en Tunisie,
•L’assistance à l’activation des modules logiciels de lutte anti-blanchiment au niveau Groupe.
(3) Participation active à la mise en place d’un reporting de suivi du Dossier Réglementaire Client sur 5 banques.
2006 - 2008Mission AMOA au sein d'un grand groupe bancaire international basé à Paris (ligne métier Cash Management) dans le cadre du projet SEPA.
Participation dans les activités MOA de migration d'un SI bancaire d'une banque italienne basée à Milan (partie paiements locaux : virements, restitutions, flux divers, etc.)
2005 - 2006•Recherche d'une nouvelle solution d'Internet Banking orientée "Cash Management Domestique" pour les grandes entreprises clientes des filiales banque de détail.
•Maîtrise d'Ouvrage et Assistance à la Maîtrise d'Ouvrage du projet:
oEtudes des besoins, délimitation du périmètre fonctionnel,
oRédaction de la demande d'information (RFI), du cahier des charges, des spécifications fonctionnelles et lancement de l'appel d'offre final (RFP),
oCommunication en interne sur le projet, coordination de l'agenda de l'équipe,
oDépouillement et évaluation des dossiers, aide à la décision.
•Gestion de la relation avec les éditeurs de progiciels, les achats et les filiales.
•Veille technologique et concurrentielle sur l'offre d'Internet Banking pour les particuliers et les entreprises (Europe de l'Est, Méditerranée et Maghreb).
•Assistance à la mise à jour du catalogue des produits "Banque Multi-Canal" (Internet, téléphone mobile, SVI et Centres d'Appels).
2001 - 2005Consultant indépendant
oMissions en France
-Montage d'une demande d'aide à l'innovation de l'ANVAR pour une Société Informatique (Fonds levés: 2M€).
-Montage d'un projet de formation Européen TEMPUS-MEDA (FL: 300K€).
-Montage d'un projet de recherche "Information technology impacts on Finance" (FL: 30K€).
oMissions en Tunisie
-Cabinet AAA-Learning: Formation en "Stratégie Internet Banking" pour cadres banquiers.
Consultant Junior au Cabinet "Formation-Management-Conseil" (FMC - Tunisie)
•Réalisation d'études de marché, de faisabilité et d'opportunité pour le compte d'entreprises du secteur industriel et agroalimentaire en Tunisie (enquêtes de terrain, analyses et comptes-rendus).
•Rédaction de cahiers des charges et réponses à des appels d'offres (études et formation).
•Participation à l'élaboration d'un manuel d'organisation et de procédures.
•Assistance à la mise à jour de programmes de formation pour les cadres d'entreprises.
•Participation active à la mise en place d'un département "Assistance au Recrutement".
INT Evry, ESC Reims, ESC Clermont, ESIGETEL & ESCI Avon
Création de supports pédagogiques et animation de cours en (+200 heures):
- Intelligence économique
- Stratégie et Economie industrielle
- Marketing international
- Electronic/Mobile banking