Adeline Chauvier

• Recueil des besoins en formation du PLAN et DIF
• Développement et ingénierie de nouvelles formations (internes et externes)
• Gestion du projet de formation Windows 7 et MS 2010

Responsable Formation pour le Benelux,
Bruxelles, BELGIQUE (750 collaborateurs en Belgique)

• Mise en place d’une politique de formation harmonisée entre divisions
• Analyse des besoins de formation et mise en place du plan de formation
• Organisation des formations internes et externes et du e-learning
• Gestion des fournisseurs (formateurs internes et fournisseurs externes)
• Gestion du séminaire d’accueil pour nouveaux embauchés
• Validation et Suivi du budget formation
• Communication RH (training Newsletter, intranet RH)
• Participation au recrutement de jeunes diplômés (job fairs, entretiens de recrutement)

Eindhoven, Pays-Bas (3 mois)
Au sein d'une équipe multiculturelle de 3 personnes et dans un contexte de changement stratégique nous avons mené un projet sur le développement des compétences du service marketing :
- identification des nouvelles compétences clefs du service marketing
- création d'un outil pour évaluer les employés sur ces compétences
- création d'un outil pour former et développer les employés vis à vis de ces compétences

Melbourne, Australie (5 mois):
- Revue des avantages sociaux & intéressements et des politiques de la région Pacifique. Objectifs : remise à jour selon la législation, amélioration de la cohérence des pratiques et de la compétitivité de l’offre RH.
- Élaboration de formations RH à destination des superviseurs (divers thèmes RH abordés).

Paris, France (9 mois)
- Superviser la coordination et gestion des formations du plan de formation et du DIF.
- Élaboration et organisation de stages internes : formation RH à destination des superviseurs ; séminaire accueil jeunes cadres embauchés.
- Organisation et gestion des périodes de professionnalisation (suivi avec l’OPCA).
- Taxe d’apprentissage et déclaration 2483.
- Participation aux commissions formation avec les partenaires sociaux

Barcelone, Espagne (6 mois)
•organisation de voyages de groupes (+20 personnes : production des circuits touristiques, confirmations des groupes auprès des prestataires, suivi des séjours).