Alexandra JACQUELIN
Ressource Manager, ATOS Consulting & Technology Services
- Pré-selection téléphonique
- Recrutement de candidats informatique de niveau bac+2 à Ingénieur
- Connaissances des métiers de l'informatique
- Gestion des collaborateurs en poste
- Prise de rendez-vous commerciaux
- Gestion des rendez-vous commerciaux
- Développement et fidélisation de comptes clients
77 contacts- Recrutement de nouveaux collaborateurs en fonction du plan de recrutement établi par notre direction pour la région Nord-Est (Lille, Metz, Strasbourg, Lyon, Grenoble et ClermontFerrand)
- Gestion des relations avec les sous-traitants
- Staffing
2008 - 2010- Constitution et entretien d'une base de données de candidats spécialisés en informatique de niveau bac+2 à Ingénieur
- Sélection et entretien de recrutement physique, validation du savoir-faire, du savoir-être et du savoir-devenir des candidats
- Gestion des recrutements de comptes nationaux
- Propositions spontanées de candidatures chez mes clients et prospects
- Prospection de nouveaux comptes
- Rendez-vous commerciaux de fidélisation et de développements de comptes
2007 - 2008- Prospection de nouvelles entreprises (clients finaux uniquement) dans l'objectif de créer mon propre portefeuille client
- Entretien commercial de découverte, de travail, et de fidélisation
- Recrutements de profils Informatique de niveau bac+2 à ingénieur spécialisé dans le domaine de l'infrastructure informatique
- Présentation des candidats à mes clients
- Résultats : Réalisation de mes objectifs individuels à hauteur de 120%