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Alexandre HARLÉ

Puteaux

En résumé

Titulaire d'un Master 2 Gestion des établissements sanitaires et sociaux, je désire aujourd'hui mettre à profit l'ensemble de mes compétences au sein d'un établissement issu du secteur sanitaire, social ou médico-social.

Mobile dans toute la France.

Mes compétences :
Management
Parler en public
Gérontologie
Esprit d'équipe
Leadership
Gestion de la qualité
Travail en équipe
Gestion
Communication
Relations Publiques
Sens du contact

Entreprises

  • Orpéa - Adjoint de Direction (alternance)

    Puteaux 2015 - 2016 Stage de 8 mois en alternance dans le cadre d'un master spécifique à la gestion des EHPAD.

    EHPAD de 115 lits autorisé à 103 lits d'exploitation

    Missions :
    Gestion des RH : gestion des planning, gestion de la paie, recrutement CDD.

    Gestion de la qualité : préparation des évaluations internes et externes, rédaction de la synthèse du projet d'établissement, rédaction du plan d'amélioration, rédaction procès-verbal du CVS, mise à jour des indicateurs de l'anesm.

    Gestion financière : analyse budgétaire, établir le prévisionnel de la masse salariale, établir le budget prévisionnel pour l'année.

    Gestion des contacts : organiser les visites de l'établissement, contact avec les fournisseurs.

    Management de proximité : pilotage des staffs hebdomadaire, mise en place des plans d'action.

    Plus toutes les missions quotidiennes inhérentes à un cadre de direction.
  • ORPEA-CLINEA - Adjoint de Direction (alternance)

    Puteaux 2014 - 2015 Missions et tâches réalisées:
    Gestion RH : Suivi de la bonne tenue des dossiers salariés et résidents
    Gestion budgétaire : Facturation des résidents et remise bancaire, gestion de la
    caisse de la résidence.
    Gestion des contacts : Suivi SAV avec les fournisseurs, Assurer les visites de
    l'EHPAD, accueil physique et téléphonique lors de l'absence de la secretaire.
    Gestion de projet : Participation au trophée du grand âge.
  • MAIRIE - Agent administratif

    2014 - 2014 Missions et tâches réalisées:
    Traitement des dossiers contentieux entre agents et la mairie
    Recrutement des saisonniers
  • IMP'ACT Asso - Président

    2012 - 2013 Amélioration de la vie étudiante et promotion de la culture à Aix-en-Provence

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