Amaury Toulemonde

Amaury Toulemonde

Directeur Général, Signals / Securimed / Pervaco
 

En poste chez Brady Corporation

Précédents : Brady Corporation, Elior, Agapes

 

Précédents : Essec, IAE

Parcours

 

Directeur Général

Chez Brady Corporation

De mars 2013 à aujourd'hui
Management et développement de 3 marques de vente à distance au sein du groupe Brady. Marché B to B (catalogues, e-commerce et KAM) CA : 50m$ - Résultat net >20% - 110 employés www.securimed.fr www.signals.fr www.pervaco.no
 

Essec, Paris La Défense

MBA, Essec

De octobre 2012 à avril 2014
 

Directeur Fusions & Acquisitions

Chez Brady Corporation

De janvier 2011 à février 2013
Fusions/Acquisitions pour le compte de Brady en Europe et en Afrique. www.bradycorp.com
 

Directeur Général - Brady ID solution Europe du Sud

Chez Brady Corporation

De 2007 à décembre 2010
Management et développement de l'activité Brady Offer (Product ID) pour la France, l'Espagne, l'Italie et le Portugal. www.brady.fr
 

Directeur des Ressources Humaines

Chez Brady Corporation

De 2005 à 2008
Mise en place et suivi de la politique RH pour la zone Europe du Sud pour les activités Brady, Seton, Teklynx, Transposafe et Big Badge.
 

Directeur des Ressources Humaines

Chez Elior

De 2002 à 2005
En charge successivement de différentes entités du groupe: - DRH Nord Ouest Avenance (1500 salariés) - DRH Adjoint France Avenance (8000 salariés) - DRH France LRP (1800 salariés)
 

Responsable Ressources Humaines

Chez Agapes

De 1995 à 2001
Développement d'un nouveau concept de restauration rapide et de livraison à domicile (Pizza Paï Express) en France et en Pologne. www.agapes.fr
 

IAE, Lille

MSG Lille (Maîtrise en sciences de gestion)

De 1995 à 1997

Langues parlées