ARRAS
RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Arras ainsi que le résultat des européennes dans le Pas-de-Calais.
Consultante en relations humaines, en accompagnement des organisations pour ajuster les actes et les postures au but visé, en considérant l'Homme comme acteur responsable d'un développement durable entrepris.
Interventions sur mesure sous forme de Conseil, formations, coaching, en groupe, en indvidiuel
expériences : services à l'environnement, Collectivités Térritoriales, Associations, Industries, Universités, Ecoles d'Ingénieurs
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et si vous souhaitez en lire davantage....
j'anime des formations au management dans le secteur public (collectivités territoriales) et le secteur privé (industrie automobile et agro alimentaire, propreté, environnement) et domaine associatf (secteur social).
J'interviens également en coaching par les techniques d'improvisation par le clown pour développer la créativité, la confiance en soi et la cohésion d'équipe.
STRATEMIS regroupe des consultants, formateurs, coach, psychothérapeutes dont l'ambition est d'accompagner des organisations dans le changement, choisi, porté par un leadership responsable et partagé par des équipes investies. Nous accompagnons l'évolution des postures et des pratiques pour développer des perfomances et pour soutenir un accomplissement personnel responsable.
Plus personnellement, après 12 ans d'expériencedans les activités de service en environnement, auprès de secteurs privés et publics, où j'ai pu occuper des fonctions essentielles en support et optimisation des bonnes pratiques et des performances, j'ai fait le choix de me consacrer pleinement à l'accompagnement des équipes et des personnes dans le management des ressources humaines. je me suis formée aux modalités d'intervention et de diagnostic des organisations et au coaching.
j'ai également entrepris une démarche personnelle en psychologie humaniste pour mieux appréhender les ressorts des relations humaines visant responsabilité individuelle et collective et autonomie.
mon ambition est d'accompagner les personnes (leader, décisionnel ou non, salariés, hommes et femmes en questionnement professionnel) en quête de sens et d'authenticité dans leur parcours professionnel, leurs projets de changement, dans le fonctionnement en équipes et enrelation client - fournisseur et partenaires, en m'appuyant sur leurs talents et la richesse du lien, dans le respect des règles et des valeurs reconnues.
Mes compétences :
Organiser
co développement co créer
