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Anne LANDRÉAT

Jouy en Josas

En résumé

Je suis une praticienne de la transformation et du coaching d’organisation. J'aide mes clients à augmenter l’impact de leurs projets d’innovation et de transformation (digitale, culturelle, organisationnelle) en construisant avec eux des dispositifs visant à libérer le plein potentiel et l’énergie de changement de leurs équipes.
J'accompagne les processus de transformation en concevant et facilitant des espaces propices à l’expérimentation, la créativité, la réflexivité et au développement pour des équipes, des dirigeants et des systèmes organisationnels de toutes tailles.
J'ai construit mon style unique d’intervention au fil d’un parcours qui m’a menée d’un diplôme et d’une pratique d’architecte à la production de projets artistiques internationaux de grande envergure, en soutien des processus créatifs d’artistes et de collectifs dans les domaines du théâtre, de la performance et de l’art contemporain, pour finir par me consacrer à faciliter l’émergence de la créativité, du leadership et de dynamiques de groupes positives au sein de tous types d’organisations.
Mon approche holistique intègre les outils et postures du coaching d’organisation et du coaching systémique, de l’analyse transactionnelle, du design thinking, de la pensée créative comme de la facilitation de l’intelligence collective.
J'ai passé ces 10 dernières années à accompagner des grandes entreprises et organisations internationales dans l’exploration et la navigation de leur chemin de transformation. Vivendi, Virbac, C40 Cities Climate Leadership Group, Adidas, Gemalto, AccorHotels, Toyota Motor Europe, Pernod-Ricard, Ayming, PSA Peugeot-Citroën, Air Liquide, SNCF-Keolis, TAT Express ou la Croix-Rouge Française comptent parmi les clients qui m'ont fait confiance.
J'intervies aussi dans des programmes HEC Executive Education, NUMA et General Assembly et je donne régulièrement des conférences et master-classes en France et à l’étranger.

Mes compétences :
Intelligence collective
Coaching d'équipe
Accompagnement au changement
Coaching de dirigeants
Coaching professionnel

Entreprises

  • Hec Paris Executive Education - Intervenante

    Jouy en Josas 2018 - maintenant Intervenante dans la formation "Executive Coaching d'Organisation"
  • humanside - Coach d'Organisation, Consultante, Architecte des Transformations

    2014 - maintenant
  • ITG Consultants - Transformation consultant & Facilitator

    75008 2007 - maintenant Missions de :
    - Accompagnement du changement
    - Accompagnement de dirigeants
    - Réalisation d'audits sociologiques et d'études qualitatives
    - Facilitation d'équipes projet et d'équipes de dirigeants
    - Coaching de développement professionnel
    - Accompagnement de la mobilité professionnelle
    (Outplacement, Bilans de compétences, ...)
    - Élaboration et mise en œuvre de stratégies de communication
    Références : TOYOTA Motor Europe, KEOLIS, TAT Express, Croix-Rouge Française, PSA Peugeot-Citroën, Pôle Emploi, IESA, CRE-RATP, ...
  • Claudine Colin Communication - Chef de projet médias

    2006 - 2007 Dossiers :
    - Réouverture du Palazzo Grassi à Venise en avril 2006 et suivi des expositions de la première saison ; concours pour l’attribution de la Pointe de la Douane
    - Le Magasin/Centre national d'art contemporain de Grenoble
    - Musée du quai Branly / Exposition inaugurale "D'un regard l'Autre"
    - Opération nationale "Vivre les Villes, à la rencontre de l'architecture et de l'urbanisme
    de votre ville", édition 2007 (Ministères de la culture et de l'équipement)
  • Sismographes - Agence artistique - Directrice

    2001 - 2006 Conduite et accompagnement de projets culturels (production, diffusion et communication)en France, en Europe et en Russie (Festival d'Automne, Amiens-Métropole, Granit de Belfort, MUDAM (Luxembourg), 1ère biennale d'art contemporain de Moscou, Festival ARTKliazma, Musée d'art moderne de Saint-Etienne, Ateliers artistiques flottants / Apollonia (Strasbourg), Festival Rayons frais (Tours), Atelier Calder, Cité des sciences et de l'industrie, ...)
  • Le Labyrinthe russe - Compagnie théâtrale - Co-directrice

    1998 - 2001 Production, diffusion, communication, relations publiques autour des créations de la compagnie.
    Ingénierie, suivi et coanimation des actions de formation (mise en scène, jeu d'acteur, AFDAS, DDTE, ...) en collaboration avec le GITIS de Moscou

Formations

Réseau

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