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Anne NEUVILLE - KOLMANN

PARIS

Electionseuropéennes 2024

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En résumé

. 7 ans d'expérience professionnelle en Marketing Développement et 0pérationnel au sein de la société Sephora.

Mes compétences :
Cosmétique
Distribution
Distribution sélective
Maquillage
Marketing
Marketing opérationnel
Retail
Soin

Entreprises

  • S+, Sephora - LVMH - Responsable Marketing Opérationnel Nouvelles Marques

    2011 - maintenant . Définition de la stratégie marque et du plan marketing opérationnel pour les marques exclusives soin et maquillage développées par S+ (Rexaline, Instantlyoung, Fred Farrugia...)
    . Construction des budgets d'activation et de sell-out Europe
    . Analyse du sell-out Europe, suivi du budget d'activation et recommandations de plans d'actions
    . Responsable du P&L de chacune des marques et pilotage des marges
    . Accompagnement des marchés hors Europe : Moyen-Orient, Chine, Russie
    . Coordination entre S+, l'enseigne et les fournisseurs / créateurs

    --> Relancement de la 2ème marque exclusive soin de l'enseigne : plan marketing à 360° (merchandising, formation, animation, média, CRM...)
    --> Stratégie de fin de vie d'une marque et gestion de crise

  • S+, Sephora - LVMH - Chef de produit maquillage- Marketing développement

    2008 - 2011 . Elaboration de la stratégie Teint Sephora et déclinaison en plan produits
    . Construction des budgets (prévisions des ventes du catalogue existant et des lancements)
    . Développement de produits et de look (catalogue et éditions limitées) : de la rédaction du concept à l'arrivée du produit en magasin
    . Coordination du groupe projet : équipe développement,studio de création, équipe légal et réglementaire...
    . Suivi de la vie des produits en magasin et coordination avec le marketing opérationnel pour la mise en place du plan d'animations
    . Responsable du merchandising teint: brief merchandising, suivi du développement des supports
    . Prospectives créatives, veille technologique (salons, conférences…) et élaboration du plan d'innovations

    --> Augmentation de la part de marché du teint Sephora (marque propre)
    --> Croissance significative de la catégorie teint
    --> Montée en gamme des produits teint Sephora et clarification de l'offre

  • S+, Sephora - LVMH - Responsable de l'axe accessoires- Marketing développement et opérationnel

    2007 - 2007 . Construction de la stratégie de l'axe accessoires (pinceaux de maquillage, brosserie, manucurie, accessoires cheveux, accessoires de voyages), du plan produits et du plan opérationnel
    . Suivi des développements produits et des animations
    . Mise en place d'une globalisation du développement accessoires au niveau Monde
    . Constructions des budgets (CA prévisions des ventes + budget animations)
    . Management de deux juniors (un CDI et un un CDD)

    --> Accroissement des ventes d'accessoires au client Sephora USA
    --> Augmentation de la part de marché des accessoires dans la marque et dans l'enseigne
    --> Déploiement du concept merchandising US en Europe

  • S+, Sephora - LVMH - Chef de produit et acheteuse Accessoires - Marketing développement et opérationnel

    2005 - 2006 . Analyse et suivi des gammes accessoires Sephora et suivi concurrence
    . Elaboration du plan d'innovations
    . Développement produits et achats (suivi du développement avec le fournisseur et commande)
    . Elaboration et mise en place du plan d'animations pour starifier les lancements (mise en avant magasins, CRM, Internet, échantillons)
    . Rédaction des supports pédagogiques : fiche formation, book magasin
    . Merchandising : brief et suivi de la mise en place, plans des meubles

    --> Rationalisation du catalogue, montée en gamme de l'assortiment et augmentation de la rentabilité au linéaire
    --> Construction de la catégorie capillaire : lancement d'accessoires électriques avec plan innovant à 360°

  • Parfums Givenchy - LVMH - Assistante Chef de produit Soin- Marketing développement

    2004 - 2004 . Analyses d’opportunités de lancement : études de marché, veille concurrentielle, benchmarking
    . Participation au lancement de nouveaux produits : construction du positionnement produit (concept, cible, prix), suivi du développement formule et pack, étude de rentabilité, brief studio de création, brief presse et formation, rédaction des supports pédagogiques
    . Réalisation de la Business Review annuelle et participation à l’élaboration du plan Marketing à 3 ans

  • KPMG Audit - Assistante Débutante -apprentissage en alternance

    Courbevoie 2002 - 2004 . Missions dans le secteur de la grande distribution et du luxe

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