Menu

Annick RIVIERE

PARIS

En résumé

La construction et l'évaluation de projets de santé m'ont conduit à enrichir mes compétences pour mener à bien le management de projet dans le secteur du social ou de la santé. A présent, je suis en recherche active d'un poste en adéquation à mon développement tant professionnel que personnel.
Les recherches effectuées dans le cadre de mes études en management du social et de la santé sont en lien direct avec mes expériences professionnelles dans les réseaux de santé tournées sur la prise en charge éducatives des maladies chroniques et la reconnaissance du parcours social​. Ce questionnement est en lien direct avec les processus d'évaluation développés à la demande de l'ARS par l'HAS.

Mes compétences :
Microsoft SharePoint
Management de projet
Microsoft Outlook
Ciel Compta, WINFIC, EBP
Leadership
Gestion des ressources humaines
Community management
SAP EBP GCP
Pack office word pwt excel etc

Entreprises

  • Una - Union Nationale De L'aide, Des Soins Et Des Services Aux Domiciles - Chargée développement et qualité

    PARIS 2018 - maintenant Mise en oeuvre de l'évaluation interne, analyse et plan d'actions qualité
    Développement de partenariat collaboratif dans le cadre de l'aide au répit des aidants
    Ingénierie de projets
  • Una - Union Nationale De L'aide, Des Soins Et Des Services Aux Domiciles - Assistante de Direction

    PARIS 2017 - maintenant
  • MANPOWER - ASSISTANTE DE LA BASE

    Nanterre cedex 2011 - 2014 ASSISTANTE DE LA BASE D'AMENAGEMENTS du projet Cotentin
    MANPOWER pour RTE Saint Martin des Champs/Nanterre
    Gestion des agents (frais, horaires, formations, véhicules, déplacements)
    Suivi budgétaire du projet (saisie des pièces comptables, tenue des tableaux de bord budgétaire GCP SAP) Suivi administratif de la base en collaboration avec le siège à Nanterre (courriers, juridiques, communication, planning, comités, etc..)
    Organisation de manifestations (forum Sécurité, inaugurations, visites de chantier)
    Mise à jour de la base ETREN du projet (suivi environnemental, participation à l'écriture S3REnR BN)
    Structuration de l'archivage des éléments du Projet sur la base de données SHAREPOINT et ECPR
  • GCS DU PAYS DE LA BAIE - ASSISTANTE DE DIRECTION

    2009 - 2011 Procédures de création et de développement du groupement de coopération sanitaire en appui à la gouvernance.
    Coordonner les divers services de réseaux de santé en partenariat avec les tutelles public/privé par délégation de pouvoir,
    Coordination du réseau de santé Air et Souffle Sud MAnche (ASSMA)
    Informatisation des dossiers patients, mise en place de procédures communes inter structures ;
    Développement de projets, direction des ressources humaines par délégation du Secrétaire Général ; Contrôle budgétaire et comptable- Organisation des audits financiers
    suivi budgétaire et comptable
  • Cabinet Dentaire - ASSISTANTE ET SECRETAIRE ADMINISTRATIVE

    2008 - 2008 Participation à l'élaboration et définition d'un projet professionnel d'entreprise
    Secrétariat, accueil, gestion des encaissements, mise en place de la gestion des stocks
  • PROGRESS Environnement Dépollution - ASSISTANTE ADMINISTRATIVE ET COMPTABLE

    2006 - 2007 Gestion administrative du service d'ingénierie de recherches agricoles - accueil physique téléphonique - préparation des dossiers, et archivage - Activités juridiques - Comptabilité et facturation en liaison directe avec la gérance
  • cabinet médical pluridisciplnaires - SECRETAIRE MEDICALE DE DIRECTION

    1983 - 2006 Responsable de la gestion administrative et comptable dans un cabinet médical pluridisciplinaire (généralistes et chirurgie maxillo-faciale cancérologie)
    - Encadrement fonctionnel de 4 agents ;
    - Garant des reporting d'actions avec création des bases de données ;
    - Informatisation des dossiers patients et partenariat collaboratif à la conceptualisation des logiciels médicaux ;
    - Déclarations sociales, fiscales et professionnelles ;
    - Gestion des ressources humaines avec recrutement, formalisations administratives contractuelles, formation, tutorat de stagiaires, et payes ;
    - Gestion logistique des fournitures de bureaux, matériels et locaux ;
    - Piloter et gérer la base documentaire médicale ; Contrôler les procédures internes hygiène et qualité asepsie (locaux, matériels, humains) ;
    - Organiser la veille des archives médico-techniques (documents, radiologies, moulages)

Formations

  • IAE Caen Basse Normandie

    Caen 2015 - 2016 Master 2 management Social Santé

    Management social santé parcours ingénierie expertises politiques sociales locales en CIF avec Manpower en stage comme adjoint de direction sur un projet d'organisation managériale d'un établissement médico-social exerçant ses activités sur plusieurs sites et 3 pôles.
  • IAE Département IUP Management Du Social Et De La Santé

    Caen 2014 - 2015 MASTER 1 Management Social Santé

    STAGIAIRE DANS LE CADRE DU MASTER 1 - IAE Caen en concomitance avec la
    formation Management du Social et de la Santé Parcours ISD
    STAGIAIRE Ecole de l'asthme et de la BPCO - Centre Hospitalier Avranches Granville
    Participation au diagnostic et l'évaluation quadriennale de la structure dans le cadre du renouvellement de la demande d'autorisation de programme
    Base de mes travaux de recherch

Réseau

Annuaire des membres :