Anthony BORDES

Consultant en Organisation et Business Process Management, CSC Computer Sciences

75006PARISIle-de-France - France

J'ai rejoint CSC en février 2010 en tant que Consultant au sein du pôle Business Process Management.

Préalablement, j'ai acquis une solide expérience au sein de THEIA Partners ( www.theia-partners.com ) en tant que Consultant en organisation. A ce titre, j'ai participé à une mission de mise en oeuvre de l'approche processus et du pilotage de la performance au sein d'un acteur de renom du secteur des utilities. Au cours de cette dernière, j'ai modélisé les processus métier sous MEGA Process dans les domaines de la maintenance, du pilotage et du développement des compétences. J'ai par ailleurs accompagné des centres de production d'énergie dans leur acculturation à l'approche processus et la modélisation.

Actuellement en mission pour le compte d'un acteur du secteur de l'énergie, je travaille sur l'audit de sa fonction informatique.

Membre du Club des Pilotes de Processus ( www.pilotesdeprocessus.org ) depuis Mars 2009, je participe, au travers d’ateliers de réflexion, à la promotion de l’approche processus au sein des organisations.

Anthony BORDES
181 contacts
Depuis 2010

12/2010 - 04/2011 : Audit d'une Fonction Informatique
Secteur : Utilities
Détail :
- Etude menée sur quatre axes d'analyse (organisation, coûts, gestion des incidents, architecture applicative et infrastructure technique)


03/2010 - 10/2010 : Mettre en oeuvre une cible de gouvernance
Secteur : Automobile
Détail :
­- Définition et mise en oeuvre d’une organisation projet cible permettant de piloter la gouvernance
­- Elaboration et mise en œuvre de la méthodologie de pilotage des ouvertures d’applicatifs (instanciation des comités, de leurs pré-requis et livrables)
- Formalisation et mise en œuvre de roadmaps d'applicatifs
- Définition des lettres de mission de chaque acteur du projet


02/2010 - 03/2010 : Définir une cible de gouvernance
Secteur : Automobile
Détail :
- Formalisation des macro-processus d’évolution (projet et vie série) et de gestion de la transversalité (identification des applicatifs et des projets transverses), de l’expression de besoin au déploiement
Outil de modélisation utilisé : ARIS
- Définition des rôles et responsabilités des différents intervenants du processus
Description détaillée de l’organisation et des instances (périmètre, objectifs, contenu, participants)
­

Conseil
Expérience professionnelle
2009 - 2010

Février 2009 - Décembre 2009 : consultant en organisation / BPM
Mission : mise en oeuvre d'une approche processus et du pilotage de la performance
Secteur : Utilities
Client : industriel français oeuvrant dans le nucléaire
Détail :
- Accompagnement dans l’identification et la formalisation des processus de maintenance, de pilotage et de développement des compétences
- Modélisation des processus sous MEGA Process
- Appui au déploiement de l’approche processus au sein de centres de production d'énergie
­- Elaboration d'une formation à la modélisation des processus sous MEGA Process utilisant le méta-modèle du client
- Documentation des processus
- Définition des indicateurs de performance et tableaux de bord associés

Février 2009 - Janvier 2010 : développement du cabinet et de la practice Processus de THEIA Partners
- Elaboration d'une méthodologie et d'une formation de description de processus
- Rédaction de propositions commerciales
- Conception du Document Unique de prévention des risques professionnels
- Rédaction mensuelle de brèves sur l’actualité BPM
- Co-rédaction d’un article « Tableaux de bord et indicateurs pour une performance durable » diffusé sur BPMS.info ( http://minilien.com/?K3ruU4aZJx ) et le Journal du Net

Conseil, Organisation et stratégie
2008 - 2008

- Formation à la modélisation des processus, à la méthodologie de management de projet et de conduite du changement CSC
- Refonte des supports de formation en anglais sur le thème de la méthodologie de gestion de projet et conduite du changement CSC
- Participation à l’élaboration de formations à destination des Partners et des Consultants sur le thème de la méthodologie de gestion de projet et conduite du changement CSC
- Participation à la rédaction de propositions commerciales sur les thèmes de la modélisation des Systèmes d’Information de Santé et sur la modélisation de la partie pièces de rechange pour l’outillage de production
- Elaboration et mise en œuvre d’une démarche de certification ISO 9001:2000 du pôle BPM

Conseil, Organisation et stratégie
2008 - 2008

- Rédaction et mise à jour des livrables qualité projet (Plan de Management, Plan d'Assurance Qualité, etc.).
- Elaboration d'outils Excel-VBA de gestion des risques projet et des non-conformités produit.
- Mise à jour de la GEIDE projet.

Construction navale
2007 - 2007

Groupe d’Etude Export de la SARL Vignobles & Signatures (groupement de 15 domaines viticoles)
- Etudes de marché sur les zones Amériques / Europe / Asie.
- Analyse stratégique de la situation des membres à l’export (création d’un recueil d’informations quantitatives et qualitatives, élaboration d’une carte géomarketing …).
- Etude d’implantation commerciale à l’international et élaboration d’un plan de communication.
- Création d’outils de pilotage des ventes domestiques et à l’export (tableaux de bord en VBA).
- Création d’une GEIDE.

Vins - spiritueux
Ancien élève de
Hobbies
Sport : Pratique du judo et du football | Art et Culture : Cinéma , Photographie , Oenologie , Restauration | Musique : Jazz , Rock
Communauté
ERP VIADEO
2663 membres

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Architecte chef de projet, ARENE