Anthony ROLLAND
Responsable Achats Généraux & Maintenance France, TOKHEIM
Marié, un enfant.
Création du service
Définition de la stratégie globale en ligne avec les objectifs définis par la Direction
Définition de la politique d'achat et de gestion des portefeuilles du périmètre (32 millions d'€uros)
Mise en place et assurance du respect des objectifs
Garantie du traitement des besoins dans les conditions de rapidité et de réactivité fixées par la Direction
Définition et suivi de la mise en œuvre des plans d'actions correctifs
Mise en place, dans un esprit créatif, des méthodes d'organisation, facteurs de progrès financier, logistique, administratif
Négociation des achats "difficiles" et importants et assistance des trois collaborateurs dans l'atteinte des objectifs fixés
Application et animation de la politique Qualité
Chef du Projet "Optimisation des Achats"
2005 - 2007Création de poste
Prospection et évaluation du marché : études de marché, veille technologique, études make or buy
Achats dans plusieurs familles de produits : usinage, tôlerie (leader d’un groupe de projet), hydraulique, électronique, électrique, informatique, monétique
Participation à la définition des besoins internes : collaboration avec les clients internes (Bureau d’Etudes, Méthodes, Techniciens, Qualité, ADV…), études de faisabilité, cahiers des charges, participation à plusieurs groupes de projets (Site et Groupe)
Négociation et suivi des contrats : gestion d’un portefeuille d’achats (7 millions d’€uros), appels d’offres, audits, gestion des litiges éventuels
Encadrement de deux approvisionneurs
2002 - 2004Approvisionnements : interlocuteur des fournisseurs étrangers et des usines du Groupe à l’Etranger
Gestion de stocks
Gestion de Production : application du Lean Manufacturing à l’activité monétique (Sujet de Mémoire)
Achats : travail en binôme pendant 5 mois avant le départ en retraite du Responsable Achats du Site
2001 - 2001Recrutement pour missions temporaires : recensement des besoins clients, appels de candidatures, sélection, entretiens, études de satisfaction clients, debriefing avec le salarié
Administration du personnel (divers) : rédaction des contrats de travail, déclarations obligatoires
Droit du Travail : étude juridique du travail temporaire (Sujet de Mémoire)