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Antoine REYNAUD

ROMANS-SUR-ISÈRE

En résumé

De nature curieux et fortement porté vers de nouveaux challenge, je sais m'adapter aux différents environnements de travail ainsi qu'aux différents challenges qui me sont confiés.
Un sens relationnel et commercial de nature, je me pationne et progresse peu à peu du côté de la finance et du management, secteurs dans lesquels je souhaiterai évoluer par la suite.

Mes compétences :
Gestion de stock
Ventes
Achats
Traitement de bons de commande
Traitement des factures
Traitement de texte
Traitement des commandes (commande du client jusqu
Gestion de la relation client Crm
Gestion des stocks
Gestion de la logistique
Gestion de porte feuille client (suivi+relance)
Negociation avec les fournisseur
Be to be
See to see (moins pratiqué)
Developpement commercial
Start up
Veille concurentiel
Devellopement de plaquette entreprise
Microsoft Excel
Microsoft Word , power point, Outil CRM

Entreprises

  • Ernest Jones - Sales associate

    2018 - maintenant Vente en premier lieu, puis acompagnement et soutient au manager dans la gestion des
    planning, mise en place des promotions éventuelles de l'entreprise aide à l'intégration du nouveau personnel (training), veille au respect des consignes et de la politique d'entreprise ainsi qu'à l'atteinte des objectifs. Resultats personnels :moyenne général mensuel 26% du CA du magasin sur un ensemble de 10 vendeurs.

  • Groupama - Conseiller commercial particulier

    Paris 2017 - maintenant Dans le but d'approfondir mes compétences sur la partie commerciale ainsi que sur la partie Gestion, comptabilité et finance. J'ai donc décidé de prendre le chemin vers une licence responsable des unités opérationnelles OPTION BANCASSURANCE en Alternance (continuation logique de mon parcours en Alternance). Cette formation enrichira mes compétences en terme de : Gestion budgétaire et analyse financière, Gestion et développement de portefeuille client, maîtrise des lois sur le secteur de la banque et de l'assurance, stratégie de communication et Marketing adaptés aux valeurs de l'entreprise (club et association de proximité, présence sur les réseaux sociaux, communication externe...) Ainsi que sur le management d'équipe.
    Comment définir les objectifs au sein d'une équipe ? Gestion et organisation budgétaire pour la partie événementielle aux seins des 3 agences du secteur, débriefing suite aux réunions concernant les nouvelles lois et nouveaux produits au sein du groupe.

  • selec pro - Electricien maintenance

    2017 - 2017 Entreprise de Négoce, secteur industriel. Pose et installation des équipements pour les boulangeries, pâtisseries, entreprise agroalimentaire, GMS ...

    Poste d'électricien de maintenance et conseiller auprès de la clientèle pour l'utilisation du matériel installé. Entretien et dépannage, remise en état de bon fonctionnement des machines.
    Travail en équipe, puis travail en autonomie sur certaines interventions.

    Expérience très enrichissante, personnel de l'entreprise très dynamique et compétent. Excellente entente entre les techniciens et l'équipe commerciale.

  • Lyon bois - Commercial

    2016 - 2017 Auparavant implanté sur Mions (69) , la société Lyon Bois à investit dans un nouveau site basé à Grane (26). Ma mission est de développer un porte feuille client et de gérer le site de Grane.

  • Multigraph-solutions - Attaché commercial

    2015 - 2016 Reconquérir le marché des communes qui avait était délaisser par l'entreprise , négociation avec Maire(sse), adjoint , chargé de communication , responsable service technique des communes ...

  • Enedis - Technicien reseaux

    2013 - 2015 Technicien réseaux + technicien clientèle au sein du groupe Enedis anciennement ERDF

  • Verteole - Électricien

    2011 - 2013 Recherche et développement sur la conception d'une nouvelle éolienne pour particulier et profession (gv) , montage +câblage des boîte électronique + assemblage structure Éolienne

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