Antoine Suin

Division des portes automatiques Portis :

Missions:

• Fidélisation d’un portefeuille clients secteur industriel/tertiaire & Habitat
• Vente de contrat de service et de produits
• Développement du portefeuille : prospection terrain avec VF, veille concurrentielle
• Objectif de récupération de Parc
• Gestion et coordination avec une équipe technique

Missions technico-commerciales

- Prospection terrain en priorité vers les commerçants de proximité.
Objectif : 6 signatures/semaine
- Animation en centre commercial
Objectif : inscription 20 user/jour
- Lancement de projet avec les restaurants vers les habitants
- Fidélisation de portefeuilles client sur différentes villes

Période de stages de 16 semaines cumulés sur mes 2 années de BTS

Première année
-Découverte du magasin
-Mise en place de plan de merchandising
-Responsable rayon Chaussure/Sport collectif en l'absence du chargé de ce rayon
-Management de stagiaires arrivant

Deuxième année
-Travaille en back office en tant qu'assistant de responsable département
-Tableaux journaliers de suivis des ventes et objectifs par vendeur et par rayon
-Mise en place d'un projet "Challenge inter-vendeur carte de fidélité"
- Création totale du projet du budget à la remise des récompenses
- Préparation de réunions d'explications/ de suivis
- Mis à jour de tableaux journaliers de suivis des résultats