Arnaud LAUZERAL
Manager, Conseil en Ressources Humaines et Recrutement, SOLIC
Plus de 30 ans d'expérience dont 20 dans le monde des systèmes d'information aussi bien au sein d'une direction utilisateur dans l'industrie qu'en SSII et chez des éditeurs de progiciels à des postes de responsabilités.
Aujourd'hui je mets mon expérience et ma connaissance du secteur de la high tech en m'investissant dans le développement et la production de conseils en ressources humaines dans le domaine du recrutement, de la mobilité, du redéploiement professionnel, de l'accompagnement individuel et l'évaluation de potentiel.
Chasse de tête, approche directe, recrutement sur les profils high tech (systèmes d'information, télécoms,réseaux, etc...), évaluation de potentiel managérial et technique de cadres (middle et top management).
Recrutement par annonce et approche directe.
Consultant en Coaching de Transition de Carrière (outplacement individuel et collectif), mobilité, PSE.
Développement RH, GPEC.
Accompagnement de cadres et cadres supérieurs dans les différentes phases de leur évolution professionnelle.
Secteur des systèmes d'information, des SSII, des éditeurs de logiciels, des intégrateurs, des sociétés de conseil, des DSI utilisatrices.
2004 - 2005Développement d'affaires et avant vente sur les marchés grands comptes (services, telco, distribution) dans l'intégration des données autour d'une solution progicielle de qualité de données et de profiling (Trillium Software).
2003 - 2004Distribution et revente de la solution progicielle de Qualité des Données Trillium Software sur le marché français.
Distributor and retailer of a Data Quality Solution (TRILLIUM
2002 - 2003En charge de tout l'aspect avant vente et formation de la solution de Qualité des Données QualityStage.
1999 - 2002Participation à la création et au lancement de l'activité France et Europe de Sud de la solution de Qualité des Données: Integrity
Ouverture du marché français.
Cibles: telco, banques, services, distribution.
1997 - 1999Lancement de l'offre logicielle de Computron sur le marché français auprès de grands comptes: banque, transport, distribution, service.
Offre: ERP financier, GED, WorkFlow, Gestion des temps et notes de frais.
1996 - 1997Développement du marché de renouvellement auprès des grands comptes avec la solution Masterpiece (ERP financier).
1995 - 1996Prestations de conseil, formation, accompagnement, audit, diagnostic informatique et financier auprès de PME-PMI dans le secteur SSII, presse, reprographie,...
1989 - 1994Création du service informatique et organisation, animation, et encadrement d’une équipe de 8-10 personnes, responsable des budgets d’investissements et de fonctionnement; en charge de toute l'informatique de gestion Groupe.
1979 - 1989CONTRÔLEUR DE GESTION : Calcul des prix de revient, contrôle des imputations analytiques, gestion des stocks.
CHEF DE PROJET - Responsable du pilotage de la refonte des outils de gestion des immobilisations et des budgets.
