Aude COURADJUT (COLLEVILLE)
Responsable du Pôle Marketing/Digital, CAPITAL RESSOURCES - Boulogne (92)
541 contacts- Consultante par approche directe et chasse de têtes / Business Development sur pôles Marketing/Commercial/Gestion-Finance/
Juridique/RH/High Tech/Web.
- Recrutement de profils cadres, managers et dirigeants pour le compte de TPE/PME, Mid Markets et grands comptes (Services Financiers et Voyage, e-commerce, Editeurs de logiciels, Média/Régies Web/Marketing direct, Santé, Parfums et Cosmétiques, Presse/Edition, Services) ou d'entités "pure player" en recherche de hauts potentiels.
a.couradjut@capitalressources.com
Capital Ressources
Cabinet Conseil en Recrutement
135 rue de Billancourt
92100 Boulogne Billancourt
Tél : +33(0)1 46 20 43 05
2007 - 2010Membre du Codir
-Pilotage de l'activité et du Pôle Recrutement.
-Gestion administrative RH(hors paie), suivi politique RH, relais auprès des opérationnels managers des différentes Business Units.
-Gestion de carrière des consultants (120 personnes) et Coaching des consultants en inter-mission
-Définition, organisation et mise en place de la stratégie RH et engagement de résultats sur les objectifs de croissance (tableaux de bord RH)
-Communication interne et externe conjointe avec la DT et la DC (Microsoft Tech’Days 08, Microsoft Tech’Days 09, Salons EPITA/ESIEE/UPMC)
2006 - 2007Cabinet Conseil en recrutement spécialiste IT et membre du réseau Talent up.
- Consultante Production/Développement sans l'appui de chargés de recherche.
- Recrutement de profils ingénieurs et cadres dirigeants en Informatique.
- Développement commercial/ Account Management de PME, et grands groupes (Finance, Editeurs de logiciels,Intégrateurs,Cabinets Conseils, SSII, Industrie, Services)ou de petites entités.
2000 - 20061998 - 2000Cabinet de Recrutement par voie d’annonce et par approche directe
- Approche et recrutement de profils IT
- Contexte de recrutement massif Euro et Millenium.
- Développement commercial de grands comptes dans le secteur Banque, Assurances et Luxe (FRED Joaillerie, Cartier, Standard&Poor’s, LVMH, Hermès..).
1995 - 1997->Lancement opérationnel de la Division Cadres et Informatique
->Organisation et participation aux Salons de Recrutement liés à l'activité (Apple Expo, IT Comdex, ProSearch), en prise directe avec le marketing sur les opérations de communication interne et évènementielle.