Audrey Canler

Rip Curl Europe qui fait partie du groupe international Rip Curl, véritable spécialiste du surfwear au niveau mondial, crée et développe une large gamme de produits textiles ou d'équipement liés aux sports de glisse, distribuée en France et à l'étranger, par son propore réseau de magasins, des boutiques multi-marques, la VPC et de grandes enseignes de la distribution textile.
En tant que gestionnaire qualité/technicienne de production, je travaille en étroite collaboration avec les stylistes, les développeurs produits et les fournisseurs, afin d'assurer la qualité et la conformité de la production, en passant par la finalisation des dossiers techniques, la validation des identifications, tissus et accessoires de production, et la mise au point des fits (maille et chaîne & trame, Homme-Femme-Enfant).

DDP est une marque française de prêt-à-porter Streetwear qui crée ses lignes de vêtements et accessoires pour Hommes/Femmes et Enfants. Elle les distribue en France et à l'étranger, soit dans son propre réseau de distribution, soit par le biais de boutiques multi-marques, grands magasins ou VPCistes.
J'ai travaillé comme styliste sur leurs lignes de prêt-à-porter Femme et Girl, autant sur le Chaîne & Trame que sur la Maille.
En tant que Styliste-Modéliste, ma mission consistait à :
- rechercher les couleurs et matières pour la saison ;
- créér les modèles et leur dossier technique, en accord avec le positionnement de la marque et avec les prix target fixés par le département commercial ;
- lancer les prototypes sur les sites de production en Asie puis les corriger en style et modélisme ;
- suivre la production des répétitions, en s'assurant du respect des dossiers techniques et de la qualité de la part des fournisseurs.

Ma mission en tant qu'acheteuse junior chez DDP consistait à assurer le respect du cahier des charges et le bon déroulement de la production chez les fournisseurs en Asie, en Europe ou en Afrique du Nord, en termes de qualité (conformité des prototypes, de la collection ou de la production aux dossiers techniques), de respect des délais de livraison ou de prix d'achat. Pour cela, nous réalisions des contrôles qualité sur sites à diverses étapes de l'avancement de la saison en cours, nous entretenions des relations quotidiennes avec les fournisseurs et travaillions en étroite collaboration avec les membres des équipes Création et Logistique de l'entreprise.

Dans le cadre d'une formation Bac+4 de Commerce International en apprentissage, j'ai travaillé dans le service Logistique de l'entreprise DDP.
J'y ai appris la Logistique Import-Export grâce à diverses missions, telles que :
- l'organisation d'Exportations dans des pays tiers, ou des livraisons dans l'Union Européenne et les DOM-TOM ;
- préconisation des fournisseurs de transport (fret et messagerie) pour les Exportations : rencontres et négociations auprès de ces fournisseurs, étude comparative des tarifs proposés et établissement d'un budget annuel prévisionnel pour les exportations et les livraisons en UE ;
- participation à la mise en place d'une Procédure de Dédouanement Unique (PDU) afin de réduire les délais de livraison des Importations grâce à la création d'une cellule de dédouanement interne à l'entreprise ;
- dédouanement des marchandises importées par le biais de la PDU ;
- gestion du planning de réception des Importations de la plate-forme logistique.

Claude Havrey est une marque de prêt-à-porter qui crée des pièces à manches pour Femmes et qui les distribue dans son propre réseau de distribution, ou par le biais de boutiques multimarques ou de grands magasins.
Mon travail consistait à assurer la qualité de la production chez les fournisseurs en Chine, durant des missions de 2 à 4 mois. Pour cela, je contrôlais :
- les tissus et accessoires ;
- les pièces en cours de fabrication sur les chaînes de montage ;
- les produits finis et leur packaging avant l'embarquement des marchandises.