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Audrey CHARPENTIER

NANCY

En résumé

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Entreprises

  • CPAM des Vosges - Chargée des Ressources Humaines

    2019 - maintenant
  • ADH Hommes et Stratégie - Chargée de Recrutement

    VILLERS-LES-NANCY 2017 - 2019
  • All Services - Assistante RH

    2015 - 2016
  • EDF - Assistante RH

    Paris 2014 - 2015 Missions:
    - Participation aux salons de recrutement et aux forums écoles
    - Animation de réseaux internes (Alternance, Marque Employeur)
    - Aide au pilotage des relations avec les Partenaires externes (Rectorat, E2C, Pôle emploi, etc.)
    - Préparation d'événements d'intégration des nouveaux embauchés
    - Mise en place de formation de tuteurs
    - Élaboration de documents de communication de Marque Employeur
  • O2 Home Services - Stagiaire RH

    Le Mans 2014 - 2014 - Administration du personnel : gestion des plannings, suivi des nouveaux embauchés, relation - fidélisation des salariés...
    - Recrutement : sourcing, sélection des candidats, pré-qualifications téléphoniques, contrôles de référence, animation d’informations collectives, participation aux entretiens individuels, réponses aux candidats ;
    - Ingénierie formation (POEI)
    - Participation Forum emploi
  • IFBM-QUALTECH - Stagiaire RH

    2013 - 2013 - Administration du personnel : suivi des contrats de travail, réalisation des DPAE, suivi des visites médicales, tenue du registre du personnel, tenue des fichiers d’effectifs, gestion des absences et des arrêts de travail ;
    - Formation : évaluation de la formation, calcul du DIF.

Formations

  • ISAM IAE

    Nancy 2014 - 2015 Master 2 Conseil et Analyse des Systèmes RH
  • ISAM-IAE Nancy

    Nancy 2013 - 2014 Master 1 GRH

    Master 1 GRH
  • ISAM IAE

    Nancy 2011 - 2013 Compétences acquises en droit, administration du personnel, paie, recrutement, GRH.
    Stage de six semaines effectué en tant qu'assistante ressources humaines au sein d'IFBM-Qualtech à Vandoeuvre-lès-Nancy (54500). Tâches accomplies: suivi des contrats, des visites médicales, des effectifs, DPAE, absences, arrêts de travail, création et publication d’offres, tri des CV, réponses aux candidats, DIF
  • IUT Nancy Charlemagne

    Nancy 2009 - 2011 DUT GEA

    Compétences acquises en droit, banque, finance et comptabilité.
    Stage de deux mois et demi effectué à la fin de la formation au sein du Crédit Agricole Alsace-Vosges de Rambervillers (88700), prolongé d'un mois en emploi saisonnier. Tâches effectuées: accueil téléphonique, gestion des plannings, transactions courantes (dépôts, virements, retraits, enregistrement des remises de chèques).

Réseau

Annuaire des membres :