Mes compétences :
Adaptabilité
Organisation professionnelle
Travail en équipe
Dynamique
Entreprises
Ville de Crolles
- Gestionnaire carrière et paie
2016 - maintenant* Gestion de la carrière des agents (avancements, promotion interne, disponibilité ...)
* Gestion des maladies et congés
* Gestion des agents contractuels
* Gestion de la paie
* Elaborations des actes administratifs (contrats, arrêté ...).
Ville de Grenoble
- Gestionnaire RH et paie
Grenoble2014 - 2016 Rédacteur
* Gestion et contrôle de la paie des contractuels
* Etablissement d'actes juridiques (arrêtés, contrats, délibérations)
* Gestion des licenciements, abandons de postes et démissions
* Gestion des collaborateurs de cabinet et des collaborateurs de groupe d'élus
Missions ponctuelles :GIPA, emplois d'été, commission des agents contractuels, gestion des transferts métropole, jury animateurs et ATSEM avant chaque rentrées scolaires.
ADPA
- Stagiaire en paie
Nanterre2014 - 2014Stagiaire en paie -ADPA -Echirolles (38)
* Saisie des éléments variables de paie ;
* Création d'une « bible de la paie » (analyse des 2 activités pour harmonisation des process de paie entre les 2 services).
ADPA
- Projet tuteuré recrutement
Nanterre2013 - 2014 Projet tuteuré - ADPA -Echirolles (38) ;
*Mise en place d'une nouvelle méthode de recrutement ;
*Travail sur l'intégration des salariés de l'association (mise en place d'un temps d'accueil avec photo langage).
CRIT INTERIM
- Stagiaire agence d'intérim
2012 - 2013 * Observation du processus de recrutements
* Accueil des candidats et conduite des entretiens
* Recherche, sélection et délégation des profils adéquats
* Sourcing ;
* Prospection téléphonique et terrain auprès des entreprises
