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Aurélien GUIMARD

Avrillé

En résumé

Mes compétences :
Management
Communication
Adaptation facile
International
Marketing stratégique
Marketing
B2B

Entreprises

  • Concrete by LCDA - Responsable Prescription Paris Ouest

    Avrillé 2016 - maintenant Concrete LCDA est le spécialiste européen de la fabrication de mobilier contemporain et d’agencement d’intérieur en béton allégé.

    Nous travaillons principalement sur :
    - Aménagement commercial
    - Hôtellerie
    - Résidentiel

    Tous nos projets sont fait avec du véritable béton fibré ultra-haute performance. Nous utilisons des matériaux composites afin de diviser le poid par trois en moyenne.

    L’entreprise se développe sur 2 offres :
    1- Production d’une gamme de panneaux muraux en béton allégé Panbeton® : facile à installer, les panneaux Panbeton® apparaisse comme de véritables murs en béton qui aurait été monté sur place.
    2- Fabrication de projets sur-mesure pour les espaces commerciaux, l’hôtellerie et le résidentiel : comptoir de réception, plan de travail, meubles...

    Nos références sont Dior, Yves Saint Laurent, Hermes, Givenchy, Celine, Kenzo, Lalique, IKKS... Mais aussi Bulthaup ou Boffi, ou Jean Nouvel ...

    www.concrete-beton.com
  • Placoplatre - Marketing Clients Prescripteurs

    Suresnes 2013 - 2016 Stratégique : construction et mise à jour des plans marketing clients
    - Veille concurrentielle et réglementaire pour information et formation des forces commerciales et marketing sur les sujets BIM, Entreprises Générales, Qualité Environnementale
    - Référent marché « bâtiment » dans le cadre des lancements produits/services
    - Etude marché qualitatives (tournées terrain/conférences)

    Opérationnel : print, emailing, marketing direct et outils de lancement interne
    - Refonte et mise à jour de l’intégrale Placo®, ouvrage de référence pour les prescripteurs et entreprises (print : 26 000 ex / appli mobile et tablette 5000+ téléchargements)
    - Lancement produit : plan de communication / outils de vente / documentations
    - Emailing : newsletter mensuelle 5000 clients + analyse
    - Gestion et optimisation des budgets
    - Définition et suivi des KPI
    - Encadrement ponctuel de chargés de mission
  • Asteelflash - Chargé de Marketing et Communication, en Alternance

    Neuilly Plaisance 2012 - 2013 Asteelflash est un sous-traitant électronique français qui exploite 23 usines dans 8 pays sur 4 continents. Mes missions furent les suivantes :
    - Marketing de l’offre : analyse des capacités, des prospect, des segments de marché et benchmarking par implantation
    - Communication autour de l’offre dans les usines (PLV), sur le web, print
    - Mise en place de KPI pour mesurer l’efficacité des équipes commerciales, le respect des objectifs et la santé de l’entreprise
    - Thèse de fin d’étude : « Marketing et Communication B2B sur le web
    dans un secteur concurrentiel et un contexte international »
  • SOCOFRAN (Congo Brazzaville) - Chef de Carrière

    2012 - 2012 Co-gestion de la carrière de granulats concassés :
    - Humaine : 60 ouvriers congolais
    - Production : 50 000 T/mois, 1 tir d'explosifs mensuel, granulométrie classique et enrochements
    - Matérielle :
    ° 15 engins lourds (CAT,Volvo,Sandvik) :planning, entretien, réparations
    ° Station de concassage METSO (HP200), cribles ZVEDALA
    ° Atelier mécanique auto/camion/soudure/pneumatique
    - Livraisons : 1 200 T/jour, soit 50 camions

    Travail de fin d'études :
    Mise en place d'un service commercial.
    Etude marketing : benchmarking, prix de vente, politique de vente, différenciation de l’offre, circuit de distribution, communication clients
  • EUROVIA - Chef de chantier (Essonne 91)

    Rueil Malmaison 2011 - 2011 J'ai effectué un stage de 3 mois en tant que chef de chantier. Au cours des deux premiers mois, j'ai travaillé sur des chantiers de petite taille. Au mois d'août, j'ai géré durant 3 semaines la fin du chantier d'une école maternelle (1 M€) avec une équipe de 15 ouvriers.
    Au cours de ces 3 mois, mes missions furent les suivantes :
    - Management sur le terrain
    - Relation clients
    - Planning des travaux et des engins
    - Implantation
  • HILAP ETP (Cameroun) - Stagiaire OUVRIER

    2010 - 2010 Projet humanitaire :
    Collecte de fonds en France et travail sur chantier au Cameroun (5 semaines)
  • Université Polytechnique de Valence (UPV), Espagne - Etudiant Chercheur (Sociologie)

    2010 - 2011 Recherches autour du thème :
    "L'Interculturalité dans le Profil du Futur Ingénieur"
    Etude de cas : le double diplôme ESTP-UPV

  • LARSSEN ETP (Association Etudiante) - PRESIDENT

    2010 - 2011 - Management d'une équipe de 17 étudiants dans le cadre associatif
    - Organisation de sorties culturelles (opéra, ballet, concert, théâtre, exposition, cinema)
    - Organisation de deux voyages pour 60 étudiants (Amsterdam, Dublin)
    - Relations avec les sponsors de l'association (Spie Batignolles, LCL, PriceWaterhouseCoopers)
    - Gestion d'un budget de 17k€

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