Benjamine Quinton Gardin

Bonjour,

J’ai développé et structuré mes compétences au sein d’entreprises qui conçoivent, produisent et distribuent des produits techniques pour des marchés différents tels que l’automobile, le meuble ou l’électroménager. Mes capacités d’analyse me permettent de repérer et de formaliser avec sérieux les structurants de l’activité d’une entreprise pour des commanditaires exigeants. Pragmatique et orientée résultats dans les missions qui m’ont été confiées, j’ai été amenée à conduire opérationnellement le changement dans des contextes à forts contenus managériaux et sociaux.

Mes domaines de compétence sont les suivants:

• Comprendre l’organisation, ses structurants et son environnement
• Favoriser la prise de décision stratégique et la maîtrise des activités opérationnelles
• Appréhender et analyser des situations complexes pour mieux situer les niveaux d’intervention
• Assurer tout au long d’un projet d’organisation un rôle de communication, de coordination et de médiation entre les différents acteurs concernés
• Mobiliser les acteurs de l’entreprise et redonner une place centrale à la responsabilité des hommes
• Mettre en cohérence l’organisation, le management, le système d’information et la qualité avec la Stratégie de l’Entreprise.
• Transférer les savoir-faire nécessaires pour donner à l’entreprise les moyens de pérenniser et de capitaliser les bénéfices du changement