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Fives Machining - BU Forest-Liné Capdenac
- Responsable Bureau d'Etudes mécaniques et Responsable R&D
2017 - maintenant
Responsable des Bureaux d'Etudes (Mécaniques et hydrauliques) - 15 Collaborateurs
Missions et responsabilités :
- Gestion administrative et technique des bureaux d'études mécaniques, hydrauliques (6 Cadres, 9 ETAM)
- Gestion du programme R&D : Budget, Portefeuille brevet, CIR, Projets, ...
- Membre du Comité de Pilotage de la BU Forest-Liné
Depuis 2019 : Représentant de Fives Machining au sein de la commission MOP du CETIM et Membre du conseil de département de l'IUT GMP de Figeac
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Fives Machining - BU Forest Liné Capdenac - Groupe Fives
- Responsable des Bureaux d'Etudes
2014 - 2017
Responsable des Bureaux d'Etudes (Mécaniques, hydrauliques, électriques et automatismes)
et Mise en route
25 Collaborateurs
Missions et responsabilités :
- Management direct des bureaux d'études mécaniques, hydrauliques (6 Cadres, 6 ETAM)
- Management indirect des bureaux d'études électriques et automatismes et du service mise en route (9 Cadres, 4 ETAM)
- Membre du Comité de Pilotage de la BU Forest-Liné
Capdenac
- Suivi des Electrobroches (Fournisseurs, tests, veille technologique)
Compétences et aptitudes :
- Management (Gestion du personnel, aptitude au commandement, animation d'équipe)
- Technique (Connaissances approfondies en mécanique de précision et hydrauliques, Utilisation des logiciels de CAO)
- Bon relationnel
- Aime aller au bout des choses (projets, problèmes rencontrés)
- Apprends et m'adapte rapidement
Missions ponctuelles confiées :
- Réemménagement de l'ensemble des bureaux des services techniques
Liaisons fonctionnelles avec les différents services de la société : Achats,Méthodes, Contrôle, Mise en route, Avant-Projets, Commerciaux, Service Après-ventes
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Forest Liné - Groupe Fives
- Responsable Bureau d'Etudes Mécaniques et Hydrauliques
2012 - 2014
Missions et responsabilités :
- Gestion administrative et technique des membres du service (6 Cadres, 9 ETAM)
- Membre du Comité de Direction de Forest-liné Capdenac
- Budget annuel du service
- Amélioration de la performance de l'équipe (formation du personnel et définition des formations externes, évaluations du personnel, GPEC)
- Faire respecter les consignes de sécurité
- Suivi des Electrobroches (Fournisseurs, tests, veille technologique)
Liaisons fonctionnelles avec les différents services de la société : Achats, Bureaux d'Études (Électrique, Automatisme),Méthodes, Contrôle, Mise en route, Avant-Projets, Commerciaux
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FOREST LINE
- Responsable Service Pré Montage
2009 - 2012
Missions et responsabilités :
- Gestion administrative et technique des membres du service (6 ETAM)
- Gestion des moyens techniques du service selon un budget annuel
- Amélioration de la performance de l'équipe (formation du personnel et définition des formations externes, évaluations du personnel)
- Assurer le montage et le réglage des sous-ensembles fonctionnels, le suivi des temps et les délais d'exécution, le support technique au SAV, l'analyse des disfonctionnements mécaniques, le rôle d'expert pour les différents services (de l'étude à la garantie)
- Faire respecter les consignes de sécurité
- Suivi des Electrobroches (Fournisseurs, tests, veille technologique)
Compétences et aptitudes:
- Technique (Connaissances approfondies en mécanique de précision et hydrauliques, Utilisation des matériels de mesure, Utilisation des machines de retouches)
Liaisons fonctionnelles avec les différents services de la société : Achats, Bureaux d'Études (Électrique, Mécanique, Automatisme),Méthodes, Contrôle, Mise en route
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FOREST LINE
- Ingénieur Bureau d'Etudes Mécaniques
2004 - 2008
- Industrialisation d'un des produits Composite : Gain obtenu -10% sur le PRD
- Développement d'une nouvelle version de machine avec dépôt de Brevet
- Assistance technique aux Services : Prémontage, Mise en route, SAV (Déplacements en France et Japon)
Savoir Faire Technique:
- Conception sous CATIA V5
- Analyse de la valeur,
- Analyse des risques,
- AMDEC,
- Fiabilisation de process
Savoir Faire en Management :
- Gestion d’une équipe de 3 techniciens Etude,
- Gestion du montage d'une machine (Validation des gammes de montage et encadrement des monteurs)
- Gestion de projet : Suivi coûts et planning
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FIVA Créations
- Stagiaire Ingénieur - Projet de fin d'études - 5 mois
2004 - 2004
Conception d’une machine à réaliser des inclusions dans du verre acrylique
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ISP System - 65 - Vic en Bigorre
- Stagiaire Ingénieur - 5 mois
2002 - 2003
www.isp-system.fr
Conception d’un banc de test pour paliers magnétiques
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RATIER FIGEAC
- Dessinateur Industriel
2001 - 2002
1 stage de 10 semaines (2001) + 2 * 2 mois (2001 et 2002)
Principalement des travaux de sous-traitance à la SNECMA groupe SAFRAN (Villaroche - 77) sur CATIA V4
