Bernard Glesser
Manager de transition Consultant, BG CONSEIL
Après une trentaine d'années passées dans l'entreprise en qualité de DRH et membre de comités de direction, j'ai orienté ma carrière, en 2005, vers le consulting, le management de transition et l'enseignement en créant ma propre structure dans le cadre d'une activité libérale
51 contactsAprès une longue carrière de DRH et membre du comité de direction au sein de la société BAHLSEN SAINT MICHEL(de 1982 à 2004). J'ai créé en 2005 ma propre structure. Dans ce cadre, j'ai mené de nombreuses missions de management de transition ou de consultanat dans des sociétés telles que TOTAL PETROCHEMICALS (gestion prévisionnelle des emplois et des compétences), DELICES DE LA TOUR ( fermeture de cette entreprise), AIR FRANCE (étude des attentes et des préoccupations des personnels PNC et PS en matière de gestion des Ressources Humaines), SPORT 2000 ( accompagnement sur le plan RH de la création d'un réseau de magasins intégrés), WAGON AUTOMOTIVE (remplacement du DRH d'un site de production), LINPAC ALLIBERT (remplacement du DRH France), DELPHI AUTOMOTIVE (étude des interfaces entre la production et les services supports à la production)
Je suis, par ailleurs, chargé de cours à l'INSEEC et ancien conseiller prudhomal (de 2003 à 2009)