PARIS
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J'ai beaucoup appris au cours de mes deux vies professionnelles :
- la première en tant qu'officier de marine,
- la seconde comme consultant en management (20 ans déjà !).
Beaucoup d'expériences, beaucoup de situations, beaucoup de domaines, beaucoup de rencontres ...
Finalement, je retiens comme essentielles les cinq valeurs suivantes :
- le bon sens,
- la simplicité,
- l'imagination,
- le courage,
- le respect des personnes.
Le bon sens, on le perd facilement (voir la crise actuelle).
La complexité, intellectuellement passionnante, est en réalité ingérable. Donc : simplifier !
Avec une dose d'imagination, on crée des innovations ou des retournements de situation étonnants.
Le courage : trop souvent absent chez les managers diplômés ...
Le respect des hommes : c'est évident, mais c'est mieux de le dire, les hommes valent en effet plus que tous les profits.
Avec tout cela, avec aussi beaucoup d'écoute et d'humilité, je suis consultant en stratégie et organisation.
Au sein d'une petite équipe de dix consultants, le métier consiste à aider de très grandes entreprises et aussi des plus petites à y voir plus clair, à contourner les obstacles, bref, à tracer la route, comme dit le capitaine du navire.
Deux axes stratégiques :
- l'identification de nouvelles voies de développement rapide du business,
- l'alignement des ressources avec la stratégie (c'est la performance opérationnelle).
Je suis très fier des valeurs que je porte. Et aussi des résultats que nos clients obtiennent.
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Mes compétences :
Business
Business development
Business excellence
Coaching
Conseil
DUE
Due Diligence
Lean
lean manufacturing
Lean Office
manufacturing
Performance
Production
Stratégie
