Cécile Costa

Activité Professionnelle au Domaine REVELH

Avec Jean-Michel Krebs, nous avons créé le Domaine REVELH sur Cassagnes 66720, Région naturelle des Pyrénées Orientales. Je participe à la vente et au Développement du Blog du Domaine et de mon Blog sur un AMIPRO!

Notre Blog
www.cielmondomaine.fr

Notre boutique en ligne
www.boutiquedomainerevelh.fr

Nos vins 2008 sont disponibles sur notre site avec fiches techniques.
Nos Vins n'ont pas la mention "contient des sulfites"! Nous avons souhaité avoir des vins "VIVANTS" et qui nous ressemblent! Nous tenons à travailler en harmonie avec la nature et nous même! Et nous faire plaisir en priorité. Nous vivons en lien avec nos vignes et notre cave de vinif et c'est un vrai bonheur! De quoi se ressourcer pour moi :-)
A vous de découvrir ...

Le Vin de Cépage Syrah a connu un fort succès dès la première Vente: épuisée
Nos autres vins toujours aussi atypiques seront vous étonner autant en bouche qu'au nez! S'expriment au fur et à mesure de la dégustation. Un grand moment à chaque bouteille.

Et puis ma deuxième activité!
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10 ans d'Expériences en RH :

Activités exercées:

- Formation Managériale (Gestion des projets, Conduite de Réunion, Bilan Social, Management Dialogue et participatif),
- Membre du Comité de Direction, Elaboration des budgets RH ainsi que les audits internes & externes liés aux certifications TS 16949 & ISO 9001,
- Gestion Mobilité Internationale (Expats, Impatriés, Training Job avec la Chine et l’Inde, traitement et contrôle des cotisations sociales),
- Préparation des négociations annuelles obligatoires C.C.E, IRP France enquêtes salariales et statistiques, Elections IRP et Doc S. Unique, Réunion CHSCT
- Responsable de Projets SIRH France SAP,
- Préparation des Évaluations des expertises internationales et des fonctions pour les Managers selon processus groupes, obligations conventionnelles et juridiques sociales, Identification des parcours de carrières,
- Gestion Administrative du personnel,
- Gestion dossiers Disciplinaires ou Eco (lic, transac, conciliation, ...)
- Management en environnement multiculturel,
- Recrutement du personnel cadre et non cadre,
- Gestion de l’emploi, des compétences,
- Formation Professionnelle (Formatrice, Gestion des dossiers avec OPCA et Budget, Plan, Orientation, Déclaration,Comité de Formation, ...)
- Paie (élaboration, contrôle, DUCS, DADS-U, Télédéclaration et Paiement NetEnt,..)
- Veille juridique (dépêches jurisprudence, JO, Loi, Décrets, Modif CCN, Bases Urssaf ...)
- Management direct : jusqu'à 8 pers