Cédric Brun

 Audit :
Gestion de la relation client/cabinet, orientation (analyse du contrôle interne et des risques, définitions des travaux à réaliser par l’équipe d’audit …) et planification des missions, supervision des travaux d’audit, représentation du cabinet lors de conseils d’administration et d’assemblées générales …

 Expertise comptable :
Gestion de la relation client/cabinet, supervision des travaux de révision des comptes et de production d’états financiers (reportings, tableaux de bords, budgets …) réalisés par des collaborateurs juniors et seniors, suivi juridique et fiscal …

 Activités fonctionnelles diverses de la vie du cabinet :
Parrainage et évaluation des collaborateurs, mise en place de supports de formation, animation de formations, commissions techniques et contrôles qualités, participation à la mise à jour du mémento Francis Lefebvre Audit …

 Encadrement de plusieurs équipes de deux à dix collaborateurs juniors et seniors