ACC'OEIL
- Directrice Générale
2009 - maintenant
Gestion de projet
- Auprès de Direction Générale et Direction RH : définition et mise en œuvre de dispositifs de formation complets pour accompagner les projets stratégiques de l’entreprise
- Gestion et formation d’équipes d’intervenants (coachs et formateurs)
Ingénierie pédagogique
- Conception et rédaction de modules complets de formation
- Conception et développement d’outils d’évaluation de compétences managériales avec mise en œuvre de la démarche de déploiement auprès des directions RH
Animation de formation
- Management individuel et collectif :
management opérationnel, management de manager, management fonctionnel, conduite de réunion et d’entretien, gestion du temps, accompagnement au changement
- Communication interpersonnelle et comportement :
affirmation de soi, gestion de conflit et médiation, prise de parole en public, gestion du stress, techniques de négociation, accueil et qualité de service
- Formation de formateur :
posture coach, techniques d’animation, méthodes pédagogiques, gestion de comportements difficiles, conception de supports visuels efficaces
Accompagnement
Cadres, managers, dirigeants :
professionnalisation au management, développement d’une communication efficace, résolution de problèmes et de situations complexes, optimisation de l’organisation et de l’efficacité, orientation de carrière, bilan de compétences approfondi
Références
Renault, PSA, TF1, Groupe Régie Networks, Adecco, Sanofi Aventis, Aptar, Essilor, FMP, Klee Performance, Akor Alternance, Bouygues Telecom, VEOLIA Environnement, VINCI Park, SPIE, Areva, La Banque Postale, Société Générale, Oddo, GAN Assurances, Henkel, Danone, Danone, France Boisson, Sud Céréales, Ecole des Mines d’Alès, IUT d’Aix en Provences, Marc Orian, Agnès B, Chevignon, etc.
