Céline THIBERT

Céline THIBERT

Responsable d'Agence, INTERSECTION - ETTI 71

A l'écoute d'opportunités
 

En poste chez INTERSECTION - ETTI 71

Précédents : INTERSECTION - ETTI 71, ORSAC INSERTION, V.S.I, ALAIN GAVAND CONSULTANTS

Parcours

Responsable d'Agence

Chez INTERSECTION - ETTI 71

De avril 2014 à aujourd'hui
INTERSECTION est une entreprise de travail temporaire d'insertion : recrutement, placement et suivi de personnel intérimaire
 

CONSEILLERE EMPLOI INSERTION

Chez INTERSECTION - ETTI 71

De février 2012 à avril 2014
INTERSECTION est une entreprise de travail temporaire d'insertion Recrutement, placement et suivi de personnel intérimaire
 

Conseillère Appui Projet

Chez ORSAC INSERTION

De 2011 à février 2012
Mission en sous-traitance Prestation à destination de personnes reconnues Travailleur Handicapé  Mise en place d’un suivi individuel de 6 semaines pour dégager 1 ou 2 pistes professionnelles  Immersion en entreprise pour validation des pistes sous l’angle du handicap  Rédaction de synthèses ...
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Conseillère en Insertion Professionnelle

Chez V.S.I

De 2010 à février 2012
Création de poste  Recrutement, évaluation et suivi socioprofessionnel des salariés de l’AI  Gestion du plan de formation, relation avec les organismes de formation  Techniques de recherche d’emploi  Participations aux diverses instances (CTA, CTLI…)  Relations avec les entreprises et les ...
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CHARGEE DE MISSIONS ANTENNE EMPLOI

Chez ALAIN GAVAND CONSULTANTS

De 2009 à février 2010
 Mise en place et gestion administrative de l’Antenne Emploi  Suivi des bénéficiaires en individuel sur la partie emploi  Animation d’ateliers : CV, lettre de motivation, informatique, internet  Formation : montage de dossiers de formation et validation  Prospection téléphonique et physique ...
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CHARGEE DE MISSIONS - RESPONSABLE QUALITE

Chez ALAIN GAVAND CONSULTANTS

De 2005 à 2009
 Recrutement, formation et encadrement des stagiaires  Présélection de candidatures (assessments centers, tests psychotechniques)  Mise en ligne d’annonces sur les job-boards.  Gestion administrative de la structure, prospection commerciale  Pilotage qualité, animation des Revue de ...
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Compétences

 
  • Accompagnement
  • Outplacement
  • Recrutement
  • Ressources humaines

Centres d'intérêt

 
  • course à pieds