Charles-Armand Notter

- Recrutements, mobilités et gestion des carrières non cadres,
- Entretiens individuels,
- Suivi des Entretiens Annuels d'Evaluation Profesionnel,
- Formation (Montage et suivi du plan de foramtion
- Relations Sociales (Présidence déléguée des Instances Locales de représentation du personnel)
- Communication interne auprès des managers et des collaborateurs
- Projets Transverses (GPEC)
- Particpation aux négociations d'harmonisation des Statuts Malakoff Médéric

- Recrutements, mobilités et gestion des carrières non cadres,
- Entretiens individuels,
- Suivi des Entretiens Annuels d'Evaluation Profesionnel,
- Formation (Montage et suivi du plan de foramtion
- Relations Sociales (Présidence déléguée des Instances Locales de représentation du personnel)
- Communication interne auprès des managers et des collaborateurs
- Projets Transverses (GPEC)

Groupe de la Protection Sociale :
Assurances Collectives et Individuelle
Gestion des retraites

- Gestion du plan de formation pour la Direction Retraite et les Fonctions Supports

- Implication dans des projets de développement du Service Formation : les périodes de professionnalisation, projet achat de Prestation de Formation, sourcing e-learning

Groupe de l'Industrie Nucléaire couvrant l'ensemble des activités du nucléaire de l'extraction d'uranium et traitement des déchets (COGEMA) jusqu'à la distribution d'électricité (AREVA T&D) en passant par la construction de centrale nucléaire (AREVA NP)


AREVA (Paris). Chargé d’études Compensation et juridique(Stage).
Soutien de la fonction Compensation & Benefits Framatome ANP :

- Participation au projet d’audit du système interne de rémunération

- Audit social sur la durée du travail

1ere Banque Française par sa taille et 1ere banque européenne par sa rentabilté. Trois activités : Banque de détails (Banque Société Générale), Banque d'investissement Société Générale Investment Banking) et Banque Privée (Société Générale Asset Management)

SOCIETE GENERALE (Paris). Chargé de Formation (Stage)

- Création de parcours de formations dédiées à la filière RH

- Participation au comité de pilotage de la Convention Ressources Humaines groupe

Enteprise de location d'espace d'entreposage (Self-stockage) leader sur le marché britannique et français (filiale Une Pièce en Plus et Access)

SPACES PERSONNAL STORAGE (Londres). Chargé d’études Marketing (Stage)

- Assistant commercial au sein de l’équipe du centre d’Orpington (Kent)

- Chargé d’études auprès du directeur marketing au sein de l’équipe du call centre de l’entreprise à Wimbledon (Londres)

Entreprise Industrielle de la région lyonnaise spécialisée dans la création, la conception et la vente de textile à destination des collectivités

GRANJARD COLLECTIVITES.

- Réalisation d’un audit suite au lancement d’une nouvelle marque

- Réalisation d’une enquête de satisfaction client