Christine GRIGGIO

En résumé

Entreprises

• Crealead - Co-entrepreneur - Consultante, coach, conférencière, formatrice

  MONTPELLIER 2016 - maintenant - Création, direction et coordination du projet OSMOGèN (Accompagnement global des entreprises de Services A la Personne)
  Les métiers opérationnels des Services A la Personne nécessitent une attention particulière car ils s’exercent au bénéfice, la plupart du temps, de personnes fragiles, dans un contexte de grande autonomie et en l’absence de regard direct sur le travail réalisé.
  L’enjeu est de créer un contexte qui, sans brider l’initiative des intervenants, offre bien les garanties d’un travail réalisé dans le respect des valeurs de l’entreprise et des personnes aidées.
  OSMOGèN propose donc aux entreprises du secteur des SAP de renforcer la relation triangulaire « hiérarchie – intervenant – client » par une offre globale d’accompagnement et de formation.
  
  - Conseil RH (Référencement DIRECCTE et OPCA) pour les PME-PMI de la région Occitanie
  
  - Accompagnement individuel à la posture du créateur en SCOP CAE
  
  - Formation et accompagnement

• Force Femmes - Intervenante, coach

  2015 - maintenant - Accompagnement des femmes de plus de 45 ans dans leurs démarches de création d'activité
  
  - Animation d'ateliers : valorisation des parcours, transfert de compétences, gestion de projet, étude de marché, communication personnelle et professionnelle

• Otrevoi - Vice-présidente

  2014 - maintenant Otrevoi est une association qui cultive l’émergence de nouveaux outils de développement personnel et de connaissance des différentes dimensions de l’individu.
  A travers des savoirs ancestraux, nous proposons des chemins de découverte des signes et des symboles qui nous renseignent sur les différents états de notre être, et nous permettent de prendre conscience de nos potentialités.
  Nous proposons des conférences, des ateliers de découverte et des stages d’initiation.
  Notre philosophie prône le libre arbitre, la tolérance et la curiosité d’esprit.
  Nous abordons chaque thème avec humilité, sans préjugés, dans une volonté de partages d’expériences, afin que chacun trouve les réponses qui lui conviennent et construise sa propre vérité sur le sens de son existence.

• Oriff Pl Languedoc Roussillon - Déléguée départementale

  2010 - 2012 L’ORIFF PL LR, est une association régionale, créée en 1997, dont l’objet est l’information et l’accompagnement à la création d’activité des professionnels libéraux.
  
  Mes missions principales :
  - Animation de l’activité transmission/reprise sur l’ensemble de la région.
  - Animation des réunions d'information hebdomadaire sur la création d'activité en libéral.
  - Formation (droit, fiscalité, communication, management).
  - Accompagnement et suivi des créateurs d’entreprise sur le 30 et le 34.

• Otremendi - Montpellier - Consultante, coach, conférencière et formatrice

  2009 - maintenant J'interviens régulièrement en entreprise pour proposer des solutions aux problématiques quotidiennes : absentéisme, burn-out, discriminations, relations conflictuelles, démotivation, perte d'efficacité, savoirs être professionnels, etc...
  
  J'anime également des formations et des conférences sur les thèmes du développement personnel, de la communication interpersonnelle et de la connaissance de soi.
  
  Qu'est ce que l'écologie relationnelle ?
  C'est un principe de communication, fondé sur la bienveillance, l'empathie, et le respect.
  L'écologie relationnelle s'applique à toutes les relations interpersonnelles, dans tous les domaines de la vie (familial, amoureux, amical, professionnel).
  
  Qu'est ce qu'un expert en écologie relationnelle ?
  C'est un professionnel qui intervient à plusieurs niveaux par son approche multidimensionnelle, afin de restaurer l'harmonie et l'équilibre au sein des relations qui régissent notre vie, qu'il s'agisse des rapports que nous entretenons avec nous même, comme ceux que nous instaurons avec les autres.
  
  L’écologie relationnelle, pour qui ?
  Pour toute personne qui souhaite optimiser ses capacités de communicant (salariés, chefs d'entreprise et cadres, formateurs, professionnels de l'accompagnement).
  
  L'écologie relationnelle, pour quoi ?
  - L'analyse des process de communication interne
  - Le positionnement professionnel au sein des organisations
  - Les relations professionnelles (collègues, clients, fournisseurs)
  - Le rapport à la hiérarchie
  - Le leadership
  - Le management
  - La gestion d'équipe
  - La culture d'entreprise
  - L'efficacité professionnelle
  
  Il m'ont accordé leur confiance :
  - Performance (34)
  - APF Entreprises (34)
  - Com'Média (66)
  - Azaé (34)
  - Entreprise Générale Méridionale (34)
  - JCK Ingénierie (66)
  - Inforim Léo Lagrange (34)
  - CFI Olympe (34)
  - Mission Locale Jeunes (34)
  - CCI Sud Formation (34)
  - Géométrie Variable (34)
  - Chambre de Métiers et de l'Artisanat (34)

• Centre de formation et de bilans Fondespierre - Castries - Formatrice référente

  2000 - 2008 Formation (bureautique, gestion administrative, communication, TRE)
  Accompagnement et suivi des stagiaires en entreprise
  Ingénierie et conception de formation
  Animation et gestion de l'APP bureautique

Formations

• Université Montpellier 1

  Montpellier 1981 - 1987 Droit Privé
  
  1984 - Certificat de Sciences Criminelles
  1989 - Projet professionnel - Marketing emploi, action individuelle et collective
  1991 - Organisation d’entreprise - Gestion du temps
  1987-1992 - Psychanalyse
  1994 - Stratégie commerciale et financière
  1999 - Analyse transactionnelle – Thérapies holistiques
  2005 - Relaxation
  Autres : Management, communication, psychologie et sociologie des entrepris

Réseau

• Benoît LE VACON

• Corinne CLAUZEL-FERRIER

• Dargnies ASTRID

• Isabelle CARDINALE BRUN

• Jose-Yves JOSE-YVES KIKONGI (JOSE-YVES)

• Loïc DELRIEU

• Luc SAGNES

• Roberto CORTESI

• Sandrine VERVOITTE

• Stéphanie SEGUY