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Christine PEKAR

PARIS

En résumé

Mon parcours en entreprise m'a amenée à la conviction que la seule vraie valeur qui compte dans toute activité, c'est celle des hommes, des femmes et du corps social qu'ils constituent.

C'est pourquoi, après avoir exercé des fonctions juridiques, financières, et d'organisation au sein de différentes entreprises, j'ai choisi de rejoindre ASTER.

ASTER (www.aster-conseil.com) est un cabinet de conseil qui intervient dans les domaines conjoints :
- des ressources humaines (organisation de la fonction RH, performance et rémunération, emploi compétences et gestion des carrières, GPEC, dialogue social)
- du management (pilotage des instances de décision, dispositifs managériaux, conduite du changement, coaching dirigeant)
- et de l'organisation (audit, optimisation, transversalité, appui à la conduite de projet).

ASTER est partenaire de l'ARACT Ile de France et de l'AGEFHIP

Nous éditons périodiquement "l’EMPLOI RESPONSABLE®", lieu d'échange avec nos clients et partenaires sur les thèmes qui touchent au capital humain des entreprises.
Si vous souhaitez en être destinataire n'hésitez pas à me communiquer vos coordonnées, afin que nous puissions vous la faire régulièrement parvenir (courrier ou mail).

Mes compétences :
Coaching
Ressources humaines
Audit externe
QVT et performance de l'entreprise
Système de rémunération
Enquête / baromètre QVT
DUERP (document unique d'évaluation des risques pr
Système de management de la Santé et la sécurité a
Qualité de vie au travail

Entreprises

  • Cap creane

    maintenant
  • Aster - Directeur du Pôle Qualité de vie au travail

    2009 - maintenant
  • Heineken - ...

    Rueil-Malmaison 1988 - 1998

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