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Salzgitter Mannesmann Précision
maintenant
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Papa & Co
- Directeur des Opérations
2016 - maintenant
Cliquez pour modifier la description du poste119 heures par semaine,
Du Lundi au Dimanche
Gestion du "personnel",
Organisation et traitement de l'ensemble des demandes mêmes et surtout peu raisonnables,
Gestion du planning (biberon, couches, etc...),
Coordination de Projet multiples,
Cuisine, ménage,
Astreinte 24/7
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CESI Saint Nazaire
- Auditeur libreAmélioration Continue
2015 - 2015
Cliquez pour modifier la description du postePerfectionner les principes fondamentaux de l'amélioration continue et du lean management
Outils et méthodes liés à l'amélioration continue (Kaizn, Hoshin, résolution de problèmes, SMED, TPM,...)
déployer la politique lean sous forme de projet
Gérer et contrôler le budget d'un projet d'amélioration
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Association les glénans
- Moniteur de voile
PARIS 16
2015 - 2015
Gestion de 10 à 15 stagiaires & Coordination de 3 voiliers (Organisation, Pédagogie,Sécurité)
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COMILOG - Groupe ERAMET
- Conseiller Santé Sécurité
2013 - 2014
Compagnie Minière de l'Ogooué (Gabon) - Filiale du Groupe ERAMET
6 Divisions Opérationnelles - 1500 personnes
(Mine; Conditionnement et/ou transformation de Minerai; Transport Ferroviaire; Ingéniérie; Chargement de Navire).
Mission de transition sur l'Organisation et le Développement d'outils et de Méthodes en Santé et Sécurité au Travail sur l'ensemble de COMILOG (Gabon).
Mise en place d'un Système de Management de la Sécurité suivant le référentiel OHSAS 18001: 2007.
- S'assurer que l'évaluation des risques (Sécurité & Santé) soit réalisée de façon harmonisée sur l'ensemble du périmètre,
- S'assurer que les Procédures de Travail intègrent les éléments clés des évaluations,
- S'assurer que le programme de formation Santé-Sécurité réponde aux besoins identifiés dans l'évaluation des risques,
S'assurer que tous les accidents soient enregistrés, fassent l'objet d'une analyse des causes profondes,
- Identifier les anomalies et dysfonctionnements et proposer aux opérationnels concernés, un choix de mesures correctives (avec une évaluation pour/contre de chaque solution proposée),
- Préparer avec les opérationnels les plans d'actions Santé Sécurité au travail (action, responsable et échéance) et coordonner leur suivi,
- Structurer le système documentaire sécurité de façon à garantir la traçabilité des actions, et à rassembler de manière cohérente et accessible à tous l'ensemble des documents sécurité (règles, procédures, consignes,...),
- Animer le réseau des correspondants sécurité de COMILOG,
- Développer et mettre en place les méthoddes et outils de gestion sécurité à tous les niveaux de l'entreprise, de la DG à l'opérateur de terrain en s'inspirant des meilleures pratiques du monde industriel et minier.
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Expatriation Conjoint
- Mexique
2012 - 2012
Mexique (Expatriation Conjoint)
➢ Préparation retour en France (fin expatriation Conjoint),
➢ Cours de Français & Analyse de risques sur la récolte et la transformation de l’agave
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SMPE
- Responsable Hygiène & Sécurité
2011 - 2012
Management de transition au sein d'une unité industrielle du secteur de la sidérurgie, trois UAP, deux CHSCT, Management de trois Animateurs Sécurité.
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Expatriation conjoint
- Mexique
2011 - 2011
Inter-mission au Mexique (Expatriation Conjoint):
➢ Recherche de mission en France,
➢ Cours de Français (Enfants de 12 à 15 ans)
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Assystem France
- Responsable Séurité France
2011 - 2011
Mission de transition (4 mois)
Ø Animation quotidienne de la sécurité (périmètre France),
Ø Audit des établissements et proposition d'améliorations Prévention Sécurité,
Ø Préparation de l'analyse de risque pour la mise à jour du document unique,
Ø Liaison avec les organismes extérieurs (CRAMIF, DRIRE, Pompier, Police,…,
Ø Gestion de 9 CHSCT,
Ø Certification mASE sur 1 établissement
Ø Réalisation de procédures et communications sécurité
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Mexique
- Expatriation Conjoint
2010 - 2011
Inter-mission au Mexique (Expatriation Conjoint)
➢ Cours de Français (Enfants de 12 à 15 ans),
➢ Analyses de risques Traitement de Surface Snecma Mexico
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Mexique
- Expatriation Conjoint
2009 - 2009
Départ au Mexique (Expatriation Conjoint)
➢ Rédaction mémoire Master II RH: Les enjeux de la Représentativité Syndicale pour un
DRH
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Alyzia/ Groupe Aéroport De Paris
- Responsable Sécurité
2009 - 2010
Responsable Sécurité, Société Alyzia
(Assistance aux Compagnies aériennes sur l'aéroport d'Orly)
Ø Animation quotidienne de la sécurité sur le terrain,
Ø Audit de l'établissement et proposition d'une organisation Sécurité,
Ø Préparation de l'analyse de risque pour la mise à jour du document unique,
Ø Liaison avec les organismes extérieurs (CRAMIF, DRIRE, Pompier, Police,…,
Ø Gestion du CHSCT,
Ø Rédaction et gestion des Plans de Prévention
Ø Initiation d'une démarche de formation aux gestes et postures (PRAP),
Ø Réalisation de procédures et communications sécurité
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De l'Amitié Café
- Expatriation Conjoint
2008 - 2009
Aménagement, Gestion et développement « De l’Amitié Café »
➢ Gestion des approvisionnements et de la comptabilité journalière,
➢ Organiser le travail de l’équipe (3 personnes), les soirées thématiques,
➢ Adapter et diversifier l’offre commerciale.
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IGS Paris
- Stagiaire
Paris
2007 - maintenant
Troisième cycle Responsable en Management et Développement des Ressources Humaines
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Cartier Lunettes
- Responsable Maintenance HSE
Paris
2004 - 2008
Sept 2004 Responsable Maintenance Hygiène Sécurité Environnement
Cartier lunettes – Usine de 180 personnes site classé ICPE – Création de poste
Ø Management du service Maintenance Hygiène Sécurité Environnement
Ø Audit et remise à niveau du site : organisation Maintenance, Sécurité et Environnement
Ø Gestion des budgets Maintenance, Sécurité et Environnement
Ø Propose et impulse à la mise en place d’une organisation Prévention Sécurité / Environnement
Ø Réalisation du dossier d’autorisation d’exploiter (ICPE) et du document unique
Ø Analyse les besoins en Sécurité / Environnement de l’établissement (EPI, Incendie ;...),
Ø Liaison avec les organismes extérieurs (CRAMIF, DRIRE, Pompier, Police,…) et le CHSCT,
Ø Animation quotidienne de la sécurité et de la démarche Environnement sur le terrain,
Ø Préparation et suivi de la maintenance préventive,curative, travaux neufs, services généraux.
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Coca Cola Entreprise
- Coordinateur Sécurité Environnement
ISSY LES MOULINEAUX
1998 - 2003
1998-2003 Coordinateur Sécurité COCA-COLA ETREPRISE
- Usine de Clamart- 250 salariés
Création du poste de coordinateur sécurité au sein de l’usine. Définition de la fiche de poste, analyse de la situation initiale et adaptation de la fonction au sein de l’organisation existante :
Ø Chef de projet sécurité (18 mois) sur les travaux de reconstruction de l’usine sans arrêts de production
Ø Propose et aide à la mise en place d’une organisation Prévention Sécurité Sûreté Environnement,
Ø Analyse les besoins en sécurité / sûreté / Environnement de l’établissement (EPI, Incendie ;...),
Ø Coordonne les activités Sécurité Environnement de l’usine,
Ø Conseil et aide les chefs de service sur les obligations réglementaires.
Ø Classification des accidents et analyse des AT (élaboration d’un développement Excel)
Ø Liaison avec les organismes extérieurs (Préfecture, Police, DRIRE, SATESE) et le CHSCT,
Ø Animation quotidienne de la sécurité / environnement sur le terrain,
Intégration de la démarche sécurité, lors de la certification ISO 9001 V.2000
Ø Etude sur la mise en place du référentiel OHSAS 18001 et mise en place d’une démarche de progrès Sécurité
Extension du poste au niveau de l’établissement (multi site)
Ø Coordonne les activités sécurité de l’établissement (5 sites)
Ø Mise en place du Centre Technique National au niveau sécurité, sûreté et environnement
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Marine Nationale
- Chef de secteur sécurité
Paris
1991 - 1997
1991-1997 Chef de secteur sécurité dans la Marine Nationale
Ø Responsable du matériel sécurité et de l’encadrement du personnel de la brigade sécurité,
