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Christophe PRÉVOTS

Neuilly-sur-Seine

En résumé

Oracle RDBMS Toutes Versions ( de 7.3.4 à 12c), Env Solaris/HPUX/AIX/Red Hat/Windows 2K3, 2K8. Senior.
Oracle OEM Grid Control 10g. Senior.
RMAN. Senior. ASM confirmé. Dataguard confirmé.
SQL Server 2005&2008 Junior++.
MySQL (Versions 5.x) Confirmé.
PostgreSQL 8.1, 9.3, 9.5 Confirmé.
Admin BC SAP Junior ++.
Itil Foundation V3 Certifié.
Qualités rédactionnelles et orales en Français.
Anglais Courant, écrit et oral.
Expériences significatives dans la conduite de projets techniques, d'encadrement technique de DBAs et/ou de Management d'équipe DBAs.
Expériences significatives dans l'architecture et la production de bases de données.

Mes compétences :
Oracle
RMAN
Administration de bases de données
Microsoft SQL Server
SAP BC
Management opérationnel
MySQL

Entreprises

  • Jcdecaux - Expert DBA

    Neuilly-sur-Seine 2018 - maintenant Sous la responsabilité du responsable Outils/Bases de Données/Méthodes à la Direction des Opérations de la DSI Corp, en partenariat avec le référent DBA et un alternant :

    Gestion des relations avec l'infogérant Sopra-Steria sur le périmètre des bases de données
    Supervision des incidents/changements y afférant.
    Préparation de la mise en place d'une solution Oracle Cloud OEM 13C
    Accompagnement des équipes MOE sur des projets de migration Bases de Données ou des MEPs.
    Expertise Technique sur tous sujets Bases de données, PostgreSQL, Oracle, MySQL, on premise ou Cloud AWS.
    Exercices de PRA
  • AS International Group - DBA ORACLE Senior

    Paris 2015 - maintenant Groupe Solocal/Pages jaunes

    DBA et Technical Leader.

    PROJETS :

    Plan de 'fine provisionning' pour Oracle, optimiser l'espace occupé, apporter un service de qualité à coût maîtrisé.
    => Industrialiser la relation entre les MOEs et les opérations. Optimiser l'espace occupé, introduire des fenêtres de maintenance planifiées.
    => Recenser les usages d'espace disque (Datas, Save, Flash Recovery Area), introduire des approches réelles pour limiter l'usage sur les baies.

    Finalisation audit True Up Oracle. Application des recommandations de l'audit.
    => Lock des users non utilisés dans les processus de duplication de bases de Production
    => Transformation des SE en EE.

    Prise en compte des opérations MCO sur le parc MySQL.


  • AS International Group - DBA Oracle Senior

    Paris 2015 - 2018 Groupe Solocal/Pages jaunes

    Stratégies de mission :

    Depuis octobre 2015, assure officiellement le lead technique de l'équipe :

    Gestion technique quotidienne.
    Affectation des tâches, incidents et demandes.
    Centralisation des informations en entrée/sortie (notamment de la documentation technique et CR).

    DBA Oracle Senior dans une équipe de 3 personnes.

    Assurer le MCO N3 des bases oracle du BackOffice : (~300 bases Intégration/Pré-production/Production)
    Construire des processus de gestion documentaire liée à l'industrialisation du N3 :
    Processus de décommissionnement, de création des bases, d'opérations récurrentes de refresh et toute opération récurrente ou non sur le parc.
    Traduction de ces processus en procédures opérationnelles à destination de l'équipe.

    Suivi et mise en oeuvre du projet de recensement des ressources Oracle (CITYLIGHTS) en vue d'un déplacement de datacenter dans un contexte Solaris Domaines/Zones.
    Remise aux normes de certaines d'entre elles (Déplacement et renommage via scripts shell ou RMAN, Upgrade), décommission de celles non usitées et déplacement d'autres pour mutualisation serveurs.

    => Bilan de projet : 105 DBs supprimées pour 3.8 To, 22 DBs déplacées pour 468 Go.
    Inventaire automatisé en place pour publication quotidienne sur wiki de l'entreprise.


    Préparation du plan de mise en conformité de la compliance oracle. Suppression des options non utilisées. Suivi du parc via la solution EasyTrust d'EasyTeam.
  • AS INTERNATIONAL GROUP - DBA ORACLE Senior

    Paris 2012 - 2015 Groupe Servier/Praxis.

    Stratégies de mission :

    De janvier 2013 à Avril 2015 :
    Mise en œuvre de l'équipe DBA/Unix Run (Team Leader) en accompagnement du changement organisationnel prévoyant la séparation Conception & Run.
    DBA Oracle Senior.
    DBA SQL Server Junior +
    Admin BC SAP (ECC/BI/APO)
    Opérations AIX/Linux/BO

    De Juillet 2012 à Janvier 2013.
    (Dans une équipe de 5 personnes et de son manager, un parc de 800 instances, oracle (~700) (de la 9i à la 11gR2, à 80% sous Windows 2000/2003/2008 et 20% sous AIX6/7 et Red Hat Linux 5.3) et SQL Server(~100) (2000/2005/2008).
    DBA Oracle Senior.
    DBA SQL Server Junior +

    Projets et réussites :

    DBA Oracle sur la mise en œuvre de l'upgrade majeur de l'outil de pharmacovigilance ARGUS du groupe Servier. ( De février à Avril 2012 )
    Mise en œuvre d'une stratégie de sauvegarde RMAN via un compte dédié pour libérer le compte SYS, en relation avec le service en charge de l’ordonnancement sur l'ensemble du parc. ( eg exploitation ) (D'octobre à Décembre 2012)
    Épuration complète du bac incident de l'équipe avec un objectif permanent tendant vers zéro incident en cours en fin de semaine. (Dès quatrième trimestre 2012)
    Déploiement en Espagne et au Portugal (De Septembre à Décembre 2012), en Russie (Début Novembre 2013), en Italie(Début Janvier 2014, en cours), en Belgique(Début Avril 2014) de l'environnement Oracle IMP/UAT/PROD, support du CRM Mobile Intelligence de Cegedim, pour le groupe Servier. (Construction des normes, des environnements, de l'exploitation, de la supervision)
    Industrialisation du processus de création des instances Oracle sous MS Windows.

    Upgrade Oracle V10=>V11 et Kernel SAP ECC (Avril/Mai 2013)
    Upgrade Oracle V10-V11 et Kernel SAP BI-BW (De février 2014 à Juillet 2014)
    Mise en œuvre Serveurs et Bases Oracle solution SAP APO (2013)
    Mise en oeuvre Serveurs et Bases Oracle solution SAP JAVA (2014)
    Intégration de deux DBAs, un confirmé et un senior dans l'équipe.
    Mise en place des processus de gestion d'équipe, normes, consignes, périmètres, Formulaires de demande.

    Définitions techniques :

    Cœur de métier Oracle :
    Maintien en Condition Opérationnelle des instances.
    Administration usuelle jusqu'au niveau 3 du parc oracle (Schémas/objets, users, droits, sauvegardes RMAN froid/chaud, tuning, stats, etc ...)
    Upgrade des instances "on demand". Création des instances qualifiées.
    Refresh d'environnements via Datapump, via RMAN.
    Astreintes.

    DBA SQL Server :
    Livraisons d'instances, shrink bases, exploitation(Db_check,stats,backup,rebuild index)


    Résolutions d'incidents niveau 3 :
    Suivi de la YABOX (Supervision des instances via Nagios - Noury Solutions)
    Suivi des incidents et des problèmes (Solution Manager de HP)


    SAP :
    Upgrade des instances ECC en préparation des installations des EHP, Upgrade des SAP Kernels, préparation des environnements serveur et oracle support de l'APO.
    Upgrade des instances BI-BW et upgrade des SAP Kernels.
    Suivi des transports entre les environnements de Dev/Qualité/Pré-prod/Production.
    Suivi des jobs SAP (DB13, SM37), des confs SAP (RZ10/RZ11)
    Assistance sur les aspects techniques BI et ECC.
    Ouverture des routes via la SAP Market Place.
    Administration des SAPRouters.
    Activité partiellement en cours de redéploiement chez un partenaire du groupe Neurones ( Codilog )

    Petit plus Unix : ( AIX et Linux )
    Création/management des VG/LV/FS
    Surveillance, purges de fichiers.
    Ajout de users, ajout d'imprimantes, suivi des SNAPS (SMITTY/AIX)

  • ITSGROUP - BPCE - Responsable pôle DBA

    Boulogne-Billancourt 2011 - 2012 - Elaboration des normes d’installation des distributions Oracle.
    - Industrialisation du pôle ( Inventaire, gestion des compétences et des ressources )
    - Validation des modèles architecturaux ( Haute disponibilité … )
    - Encadrement de 4 DBAs ( Oracle, DB2, SQL*Server )
    - Périmètre 100 serveurs, 300 bases.
    - Support N3 Production BPCE périmètre DBs.
  • ITSGROUP - ALCATEL-LUCENT - HPAL - DBA Oracle Senior.

    2000 - 2011 DBA Oracle Senior.

    Administration de 1 500 instances en Europe sous Oracle (120 serveurs majoritairement installés sous Sun Solaris 5.10 et HP/UX 11.23 hébergeant de l'oracle V7, 8i, 9iR2, 10gR1, 10gR2, 11gR1, 11gR2). [ Equipe de 14 DBAs dans un contexte international ( 6 en Europe dont le manager )]
    - Installation des binaires et des instances Oracle, normalisation et industrialisation de ces installations.
    - Suivi des performances physiques et logiques (Extents, Tablespaces, Tuning mémoire, schéma).
    - Suivi des sauvegardes/restaurations (SAV logique [ Export/Datapump ], online, [ Scripts/RMAN ])
    - Industrialisation de l'administration (OEM Grid Control 10g), des normes, "best practises" (ITIL–Siebel), documentations, processus.
    - Architecte oracle dans les solutions de clustering HP (Metrocluster Service Guard).
    - Reporting d'activité et suivi indicateurs auprès des managers allemands et américains (Anglais)
    - Déploiement d'applications externes sous Oracle Application Server 10.2.0.2 (OAS)
    - Résolution des incidents de criticité 3. (Level 1 en Bulgarie, Level 2 aux Philippines)
    - Consolidation Oracle - Datacenters Italie – Grande-Bretagne - France

    Chef de projet technique

    - Solution COSWIN (projet de maintenance de la chaîne industrielle de l'usine d'Alcatel-Lucent Eu)
    - Solution GEDI (Projet EDI des documentations des produits Alcatel-Lucent antérieur à 2005)
  • Ville de Plaisir - Directeur des Systèmes d'Information

    1997 - 2000 Mise en oeuvre de la politique informatique de la Ville de Plaisir
    ( Progiciels Gestion Gestion des Finances, Gestion RH/Paie, Gestion Listes Electorales, Gestion Etat-civil, autocom, réseau bureautique, parc matériel, budget, achats )
    Industrialisation du service, encadrement, accompagnement et formation de 6 techniciens.
  • Ville de Plaisir - Directeur Adjoint des SI

    1994 - 1997 Adjoint au Directeur des SI.
    Mise en oeuvre de la politique informatique de la Ville de Plaisir
    ( Progiciels Gestion Gestion des Finances, Gestion RH/Paie, Gestion Listes Electorales, Gestion Etat-civil, autocom, réseau bureautique, parc matériel )
  • San de Marne la Vallée - Val Maubuée - Directeur Informatique Adjoint

    1992 - 1994 - Adjoint au Directeur Informatique du SAN
    - Chef de Service Informatique de la Mairie de Noisiel, création de poste.
    - Mise en oeuvre du schéma directeur informatique ( Finances/Paie/RH/Régies/Listes Electorales, nouveau bâtiment communal ( Salle DC )

Formations

Réseau

Annuaire des membres :