Claire PRECIGOUT - BRETON

Recrutement :
- définition des besoins
- rédaction et diffusion des annonces
- sourcing et présélection des candidats
- entretien de rectrutement RH et suivi des candidats
- reporting hebdo et mensuel RH

Formation :
- analyse des besoins avec les managers
- mise en œuvre des actions de formation
- évaluation des résultats / reporting

Administratif et Commercial :
- Relation client : préparation et suivi des contrats, suivi des prestations, facturation.
- Backoffice commercial
- Reporting et tableaux de bord mensuels

Administration du personnel :
- Accueil et intégration des nouveaux embauchés.
- Gestion du personnel : DUE, gestion et suivi des visites médicales, préparation paye, ...
- Interface directe entre les différents organismes (mutuelle, médecine du travail, URSSAF, ...)

Communication en interne :
- Organisation réunions , séminaires, ...

Vente de conseils en défiscalisation.

Administratif et Commercial :
- Relation client : suivi des commandes, élaboration et suivi des factures
- Backoffice commercial

Administration du personnel :
- Rédaction et diffusion des annonces
- Sourcing et pré-sélection des candidats
- Rédaction des contrats de travail
- Interface directe entre les différents organismes (médecine du travail, URSSAF, ...)
- Gestion du personnel : DUE, gestion et suivi des visites médicales, préparation paye, ...

Communication en interne :
- Organisation réunions et autres évènements

Assistanat commercial :
- Prospection
- Élaboration et suivi des devis
- Livraison et installation
- Élaboration et suivi des factures