Clotilde GUIST'HAU

Compétences Administratives
Responsable de la qualité de la gestion administrative.
Responsable du suivi des règlements et des actions contentieuses.
Gestion des plannings des salles et du matériel pédagogique.
Responsable du suivi du devenu des stagiaires au terme de leur formation (statistiques)

Compétences Recrutement
Sourcing et sélection CVs (coordonner les relations extérieures).
Evaluation, diagnostic des candidats.
Saisie candidatures (alimenter la base informatique et tenir à jour l’évaluation des candidats).
Organisation de réunions d’information (Présentation des formations).
Placement actif de stagiaires dans les entreprises potentiellement intéressées.
Suivi et Accompagnement des stagiaires (Suivre, Optimiser et Ecouter).
Participation à différents forums de recrutement.

Compétences Commerciales
Cibler les prospects et prise de contact téléphonique.
Ecouter et bien identifier le besoin du client (analyse de la demande).
Information et conseil sur l’emploi.
Accompagnement de l’entreprise dans un projet de recrutement.
Mise en place d’axes d’amélioration de la satisfaction et de la fidélisation des clients.
Rédaction des textes et mise en page des brochures de communication.