CLUB CADRES DROME ARDECHE
Le réseau de compétences.
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CE SERVICE EST ENTIEREMENT GRATUIT.
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Créé en 2004 à l'initiative de l'équipe cadre de Pôle Emploi Valence et des cadres en recherche d'emploi, le Club Cadres Drôme Ardèche réunit de nombreuses compétences et souhaite s'appuyer sur le fonctionnement des réseaux.
Une dizaine de membres actifs met au service du Club, dans un esprit collectif et d'entraide, ses connaissances, ses compétences et expériences personnelles.
Fonctionnant par binôme, ces membres actifs vont à la rencontre des DRH ou dirigeants d'entreprises pour présenter et promouvoir le club et leur proposer les nombreuses compétences disponibles au sein du Club : logistique, technique, informatique, ressources humaines, marketing, communication, comptabilité, finances, recherche et développement ...
Le Club Cadres organise des rencontres avec des cabinets de recrutements, des élus locaux, des associations professionnelles. La structure participe aux manifestations organisées autour du marché de l'emploi en Drome-Ardèche.
Le Club dispose d'un site internet http://clubcadres.wordpress.com
qui propose et met à jour régulièrement sa CVthèque.
430 contacts http://clubcadres.wordpress.com/
Missions du Club Cadres :
* Développer un réseau de contacts professionnels en Drôme-Ardèche ;
* Rencontrer les acteurs du recrutement ;
* Ecouter leurs besoins, contraintes et prévisions en recrutement ;
* Etablir un réel partenariat avec un esprit Gagnant-Gagnant ;
* Promouvoir un service de publication de CV et mini-CV (CVthèque).
Nous offrons :
Pour les entreprises :
* L’accès à un vivier de compétences cadres basés sur la région ;
* Une mise en contact claire, rapide, sans ambiguïté ;
* Un partenariat Gagnant-Gagnant ;
* Un gain de temps, de coût.
Pour les membres du Club :
* L’intégration dans une équipe dynamique aux objectifs communs ;
* Le contact avec la réalité économique locale ;
* L'actualité des entreprises et des recruteurs ;
* La promotion de son profil via un canal local de proximité.
les aspects positifs du Club Cadres sont nombreux :
La dynamisation des membres du club est un levier incontournable pour le retour à l'emploi, les anciens membres du Club élargissent le réseau vecteur d’informations et de propositions de postes !
Le renforcement des services actuels et le développement de nouveaux services doivent être poursuivis pour répondre aux attentes des entreprises : actualisation de l’offre de compétences, échanges d’informations ...