Constance Sawicki

* Reclassement – cellule CTP – 50 personnes licenciées économiques cadre / non cadre, tout secteur
Diagnostic des compétences, définition d’un projet professionnel (emploi, formation, création d’entreprise)
Elaboration argumentée des dossiers de formation, négociation du financement auprès des organismes (Pôle Emploi, organismes de formation, OPCA)
Animation d’ateliers collectifs : formation aux techniques de recherche d’emploi
Prospection téléphonique des entreprises de la région
Rédaction de livrables, reportings pour les comités de suivi et comités opérationnels
* Bilan de compétences
Présentation de la démarche et des outils – réalisation de bilans / cadre légal (Fongécif, Cif)
Interprétation d’outils d’aide à la décision : personnalité (SOSIE), intérêts professionnels (IRMR)

* Recrutement et gestion de 80 salariés / gestion de 120 clients
Réalisation des entretiens collectifs et individuels, entretiens d’embauche
Mise en poste, remplacements, gestion des plannings, contrats de travail, DUE, visites médicales
Réalisation des visites clients, suivis qualité

* Gestion du processus de recrutement dans son intégralité
Définition des besoins clients avec les opérationnels / sourcing
Réalisation des qualifications téléphoniques et des entretiens physiques / intégration et fidélisation des consultants
Réalisation d’entretiens RH pour limiter le turn over / formations / gestion de carrières
Mise à jour des reportings hebdomadaires
* Communication
Organisation et participation aux actions de recrutement : forums / relations écoles / campagne de recrutement (Alten job tour)
Organisation d’évènements agence : soirées d’intégration, semestrielles