Daniel GIBERT
Directeur d'Exploitation, GIS - Groupe CEJIP
Bonjour,
J'ai rejoint le groupe CEJIP depuis bientôt 3 ans, par ma venue le groupe a développé une synergie commerciale que je continue à faire évoluer.
En associant mes connaissances technique au service commercial, j'atteins pleinement, mes objectifs professionnels tant convoités depuis le commencement de ma vie professionnelle.
Je me suis toujours contraint de jalonner mon parcours de différents challenges, tant sur le plan personnel que professionnel. Je pense que ceci est une règle qui permet, au final, de maitriser et de parfaire sa vie professionnelle, voire personnelle.
Je suis très attiré par la communication et les échanges avec les autres. Je suis toujours à la recherche de connaissance sur les sujets que j'ignore
Je suis quelqu'un qui n'hésite pas à travailler de midi à minuit...
7 contactsMANAGEMENT
Participation à la définition de la politique de gestion du Groupe (sécurité au travail, audit qualité)
Participation au programme d’organisation général du Groupe CEJIP, propre à l’agence GIS de Nice (gestion personnel, gestion financière, Bilan mensuel d’exploitation …)
Animer et diriger des équipes d’agents de sécurité en poste (150 pers.)
Entretenir le dialogue avec les partenaires sociaux et les acteurs favorisant l’accès à l’emploi
Recrutement et licenciement
Négociation et suivi de l’ensemble des marchés
Garant de l’application en interne de la qualité (ISO 9001 – ISO 14001)
FORMATION
Organiser les actions de sensibilisation et de formation du personnel dans le domaine de la sécurité et la sécurité incendie.
Participer à la conception du plan de formation Groupe et veiller à sa réalisation.
Président de Jury au CQP APS
GESTION Administrative et commerciale
Etablir et contrôler le budget de l’ agence
Gestion du développement commercial, et du portefeuille client
Prépayes / Devis et contrôle de la facturation
Gestion des achats et investissements
Gestion administrative des salariés
Gestion des plannings et des astreintes
Gestion des sous-traitants
SECURITE-SURETE
Président délégué du CHSCT
Etablir des programmes de prévention afin de réduire le nombre d'incidents et leur coût.
Rédiger les plans de prévention
Conseiller les entreprises : Etablir les diagnostics et les bilans de sécurité/ sûreté (plan de sécurisation de sites)
Contrôler le respect des consignes de sécurité.
Suivre la documentation réglementaire liée à la sécurité et à l'environnement.