Danielle HILBERT-LETENEUR

Retraitée de la Fonction Publique Hospitalière,je me suis installée dans le Gers pour me rapprocher des enfants et créer mon Entreprise Individuelle de Services à la Personne âgée et/ou handicapée.
Tout allait à peu près bien durant 2 ans; les problèmes ont commencés en raison des charges exorbitantes inhérentes à l'entreprise.
En Liquidation Judiciaire depuis le 7 juin 2010,je n'ai pas voulu baisser les bras(malgré les soucis importants) et j'ai transformée l'entreprise en association du même nom,en conservant les mêmes offres de prestations relevant de la Loi Borloo
J'y ai ajouté un plus: l'accueil de jour des patients Alzheimer.
Aujourd'hui,je me bats pour que nous soyons connus et reconnus en tant qu'association de services,avec une gestion saine,sachant que nombre de personnes travaillent "au noir" et desservent le métier que nous sommes fiers de réaliser en ayant toutes les diplômes et expériences requises dans ce domaine.
Certes,comme durant le temps de l'entreprise,je reste bénévole au sein de l'association,mais parfois j'ai envie de "fouetter" ceux qui font du tort et à notre association et aux personnes qu'ils prennent en charge de manière illégale.
Le chèque emploi service est un argument facile et parfois exploité à mauvais escient.
Les familles de patients âgés,malades,handicapés ou Alzheimer,utilisent plus ou moins courramment ce moyen de paiement,sans se douter qu'ils prennent des risques vis-à-vis de leur parent dont ils ont la charge.
Dans cette région du Nord-Ouest du Gers,la population vit essentiellement de l''agriculture,l'élévage et la viticulture.
Autant dire qu'une fois retraitée,cette même population "bénéficie" d'une maigre pension.
Ils sont souvent à la charge des enfants;mais au moins,il faut le reconnaître,les enfants respectent la tradition en s'occupant de leurs proches.
Trop peu encore connaissent les droits dont ils peuvent légitimement bénéficier et encore moins ont les moyens de "placer" leur parent en structure spécialisée selon la pathologie invalidante.
Alors, la petite voisine au chômage peut bien faire l'affaire,puisqu'elle connait toute la famille...
Nous nous battons pour leur faire connaître leurs droits,tant aux familles qu'à la personne aidante qui elle pourrait bénéficier d'une formation gratifiante et surtout menant à un diplôme.
La tâche n'est pas simple car le Gersois est bourru autant que têtu et ne conçois pas le plus souvent qu'une femme puisse leur tenir tête.
Nous, non salariés et salariés de l'association ne doutons pas de parvenir à faire changer les mentalités,tout en connaissant la difficulté.