David CHOQUET
RRH site SNWM Gérardmer groupe SNOP
A 37 ans et aprés + de 10 ans d'experience dans le secteur du travail temporaire, j'ai repris (en formation continue) un master II en Ressources Humaines à L'IAE de Franche-Comté.
Suite à cette formation, je viens de débuter sur un poste de Responsable Ressources Humaines d'un site industriel basé à Gérardmer.
371 contacts2010 - 2010Remise à jour et contrôle des affichages obligatoires, création ou remise à jour du document unique, conduite du changement, recrutement, GPEC dans les PME,élection des IRP etc...missions diverses et variées sur les 4 magasins.
2003 - 2010Création d’un portefeuille clients (généraliste, grande distribution et restauration.
Recrutement, suivi interimaire, mise en place de formation et monter en competence des interimaires.
Suivi administratifs (paies, factures).
Mission interne de référent mai 2005 à janvier 2006:
Formation et mise en place de la politique de l’entreprise dans le respect des procédures et de la législation du travail auprès du manager de région, des directeurs d’agence et consultants pour des ouvertures d'agences sur Strasbourg, Mulhouse et Nancy (12 personnes).
2001 - 2002Gestion et developpement d'un portefeuille clients et prospects dans le secteur de l'industrie.
1999 - 2001Responsable de l’agence (2 personnes) et gestion du centre de profits.
Developpement commercial.
Recrutement.
Préparation de l’ouverture d’une nouvelle agence spécialisée dans le nucléaire.
1997 - 1999Agence de Bondues (59)
Gestion et developpement de la clientèle moins de 25 ans et suivi de la clientèle hors département
1996 - 1996Stage de 5 mois en Angleterre.
Lancement de nouveaux produits, élaboration et suivi d’enquêtes, création d’un panel interne et analyse de la concurrence sur la gamme Baby