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David JANEL

Nanterre

En résumé

Mes compétences :
Front office
Environnement automobile Management
Budgets
Consolidations

Entreprises

  • SPEEDY FRANCE - Responsable Grands Comptes

    Nanterre 2015 - maintenant
  • BLET SA - Chef des Ventes

    2013 - 2014 BLET SA (Concessionnaire Multi sites Volkswagen) - Chef des Ventes Pièces et Services-
    Membre de la direction, en charge des services et équipes ateliers, magasin et front office (66 personnes)
    Responsable de la satisfaction ; contrôle et mesure de la satisfaction client, mise en place de programme de fidélisation
    Responsable du marché ; Veille concurrence et comportement client, élaboration des prix, élaboration de stratégies et politiques commerciales
    Responsable de la rentabilité ; planification de la marge, suivi et analyse hebdomadaire des résultats
    Responsable du personnel ; en charge de la formation, gérer, diriger et conseillers le personnel, gestion du budget du personnel, recrutement
    Responsable de l'organisation ; en charge d'une organisation rationnelle des services

    Résultats : A fin juin 2014, augmentation de 9% du CA main d'œuvre des ateliers après-vente.
  • GOODYEAR DUNLOP TIRES - Key Account Manager

    2011 - 2013 Responsable d'un portefeuille de constructeurs automobiles généralistes et premium représentant un chiffre d'affaires de 17 millions d'Euros.
    En charge des relations et négociations avec des centrales d'achats de constructeurs et groupes automobiles
    En charge de l'élaboration des budgets par enseignes
    Promotion produits et développement des ventes en collaboration avec le marketing via la création d'opérations dédiées
    Animation des équipes commerciales autour de programmes, accords et opérations dédiées par enseignes.

    Résultats : Début 2013, en ligne avec les objectifs de profits et les prévisions des ventes
  • Goodyear Dunlop - Chef de secteur

    2008 - 2011
  • TOTAL Lubrifiants - Chef de secteur lubrifiants

    2001 - 2008 En charge d'un portefeuille client de concessionnaires, agents et MRA automobiles sur 2 départements
    En charge de la fidélisation et développement commerciale de ce portefeuille (animations commerciales, contrats matériels, contrat de prêts...)

    Résultats : Succès de la mission confiée : Consolidations et créations d'accords-cadres avec des groupes concessionnaires (MSA), augmentation
    unitaire de points de vente livrés, +7 en 2007 et augmentation du mix produit +27% de produit synthèse sur autres
  • SPORTY sa - Vendeur

    1997 - 2001 (concessionnaire Honda automobile)
    Fonction vendeur véhicules neufs et occasions
    Responsable d'un site secondaire (Dieppe) de 1998 à 2000
  • SPORTY sa - Etudiant vendeur

    1992 - 1996 (concessionnaire HONDA automobile) - Etudiant vendeur VN-VO

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