David PIRES

En résumé

Entreprises

• AUCHAN - Responsable Commerce Magasin

  Villeneuve-d'Ascq 2015 - maintenant Membre de l'équipe de direction du magasin.
  Mes missions :
  - Vise en permanence la satisfaction et la fidélisation des clients.
  - Définit, avec le Comité de Direction, les objectifs et projets du magasin.
  - Développe l'attractivité commerciale du magasin et du drive.
  - Manage une équipe de 90 à 100 personnes dont plusieurs cadres professionnels.
  - Responsabilise, motive et accompagne mes managers commerce avec l'objectif de les faire évoluer.
  - Assure la performance économique et commerciale de chaque marché du magasin.

• AUCHAN - Responsable Commerce Alimentaire et Drive

  Villeneuve-d'Ascq 2014 - 2015 Membre de l'équipe de direction du magasin.
  Mes missions :
  - Vise en permanence la satisfaction et la fidélisation des clients.
  - Définit, avec le Comité de Direction, les objectifs et projets du magasin.
  - Développe l'attractivité commerciale de mon secteur.
  - Manage une équipe de 50 à 70 personnes dont plusieurs cadres professionnels.
  - Responsabilise, motive et accompagne mes CR avec l'objectif de les faire évoluer.
  - Assure la performance économique et commerciale de chaque rayon de mon secteur.

• AUCHAN - Chef de Secteur Maison & Loisirs

  Villeneuve-d'Ascq 2011 - 2014 Membre de l'équipe de direction du magasin.
  Mes missions :
  - Vise en permanence la satisfaction et la fidélisation des clients.
  - Définit, avec le Comité de Direction, les objectifs et projets du magasin.
  - Développe l'attractivité commerciale de mon secteur.
  - Manage une équipe de 40 à 50 personnes dont plusieurs cadres professionnels.
  - Responsabilise, motive et accompagne mes CR avec l'objectif de les faire évoluer.
  - Assure la performance économique et commerciale de chaque rayon de mon secteur.

• AUCHAN - Chef de rayon Maison Pratique / Papeterie

  Villeneuve-d'Ascq 2006 - 2010 Mes missions :
  - Animer et gérer un rayon, à partir d'objectifs conjointement fixés avec mon chef de secteur
  - Décider des actions de promotion à mettre en œuvre.
  - Encadrer et animer une équipe de vendeurs (8 à 22 personnes dont 1 agent de maîtrise et 2 second de rayon)
  - Gérer un compte d'exploitation.

• CCLD RECRUTEMENT - Consultant Junior (stage)

  Lyon 2005 - 2006 Spécialisé dans le recrutement pour la grande distribution.
  Missions:
  - Sourcing
  - Diffusion d'annonces
  - Tri de CV
  - Préselection téléphonique
  - Entretien individuel
  - Rédaction dossier de candidature

• JP FONTHIEURE ET ASSOCIES - Comptable (stage)

  2003 - 2003 Stage réalisé dans le cadre de mes études
  Suivi de dossiers clients.
  Missions :
  Réalisation :
  - des journaux
  - des comptes de résultat
  - des bilans
  - des liasses fiscales
  - des déclarations de TVA
  - des fiches de salaires
  - des rapprochements bancaires

• BSN GLASSPACK (O-I) - Chargé du personnel (apprentissage)

  2003 - 2005 Société Internationale et leader mondial.
  Société spécialisée dans la fabrication de bouteille en verre.
  
  Poste basé à Veauche près de Saint Etienne.(320 salariés)
  
  
  Missions :
  - Gestion du personnel permanents : CP, RTT, maladie...
  - Gestion du personnel intérimaires : planning, contrats, motifs (~ 60 intérimaires/semaine)
  - Gestion de la paie : saisie du pointage, des éléments varibales, réalisation des avenants contrats
  - Réalisation du bilan de formation 2004.
  - Formation du personnel à l'utilisation de nouveaux logiciel de gestion des ressources humaines

Formations

• IAE

  Lyon 2005 - 2006 GRH

• Université Saint Etienne Jean Monnet

  Saint Etienne 2003 - 2005 Sciences de Gestion

• Université Saint Etienne Jean Monnet

  Roanne 2001 - 2003 GEA

Réseau

• Gaëlle GUINCESTRE

• Laurent CHARBONNIER

• Nabelle VAN

• Paul BARRIERE

• Philippe D'ESPALUNGUE

• Romain RISSOAN CONSULTANT FORMATEUR CDO CHIEF DIGITAL OFFICER

• Wided DJIAR