Delphine CAGNON

• Gestion d’un portefeuille d’environ 30 clients (300 K€ annuels) : gestion de la relation client et développement commercial pour le secteur des services non financiers (travail temporaire, tourisme, médias, conseil…).
• Réalisation de benchmarks de rémunération : détection du besoin, proposition de solutions, réalisation des diagnostics (cartographie des postes, analyses de compétitivité externe, équité interne…) et accompagnement client dans la présentation et compréhension des résultats.
• Animation de formations clients aux méthodes et outils de gestion de la rémunération et à l'utilisation des résultats des benchmarks.
• Rôles transversaux : recrutement et coaching des stagiaires de l’équipe, interlocuteur de référence pour la France et les pays du Maghreb pour le suivi des process de valorisation des éléments Benefits.

• Analyse des dispositifs Benefits : benchmark de politiques Benefits pouvant inclure la valorisation des avantages (prise en compte de l'ensemble des éléments de rémunération monétaires ou non) ; Réunion de restitution des résultats auprès des clients (activité multisectorielle, en support des Consultants Rémunération).
• Gestion de la base de données Benefits (400 000 titulaires) : collecte des informations ; gestion du programme informatique de valorisation des éléments Benefits ; publication de la base et analyse des informations de marché (structure des politiques Benefits et valorisation).
• Interlocuteur de référence pour la France en matière d’information de marché Benefits auprès du réseau international de consultants HAY GROUP : réalisation de benchmark dans le cadre de projets internationaux, en charge du suivi et de l’analyse des process de valorisation pour la France et les pays du Maghreb.

STAGE DE FIN D'ETUDES

2007 (9 mois) CHEF PROJET ET ASSISTANTE CHARGES D’AFFAIRES
NATIXIS INTEREPARGNE (Paris)
• Au sein de l’équipe de la Coordination des Métiers et Projets : Mise en place de nouveaux dispositifs d’Epargne Salariale et organisation des reprises et transferts d’anciens dispositifs avec ou sans fonds d’actionnariat dédié (aide à la rédaction des accords et règlements, conseils juridiques, lancement des plans de communication, contacts directs avec les teneurs de comptes concurrents) ; Participation à des travaux transversaux de statistiques.
• Au sein de l’équipe du Développement : Préparation et suivi des relations commerciales ; Rédaction des réponses aux appels d’offres.

ANNEE CESURE

2005/2006 (14 mois) ASSISTANTE CHARGES D’AFFAIRES (Nantes)
Direction Régionale Ouest NATEXIS BANQUES POPULAIRES
• Suivi des relations commerciales et rédaction des comités de crédits.
• Etablissement d’une base de données prospection et participation aux rendez-vous commerciaux.