Delphine Le Berre
Responsable Emplois Compétences - Responsable Diversité, Croix-Rouge française
146 contactsPolitique et outils Emplois Compétences :
Gpec : analyse métier, Fiches métiers, cartographie, passerelles métiers
Evaluer les compétences : entretien d'évaluation, people review
Evaluer les processus RH
Création de l'Observatoire interne des emplois et des compétences
Représentation de la Croix-Rouge française à la Branche professionnelle
Politique Diversité :
Analyse du besoin, études, évaluation.
Elaboration d'un plan d'action Seniors, Egalité professionnelle, Parentalité.
Négociation.
Mise en oeuvre des plans d'action : refonte de process,guide d'information, formation, communication, forum de recrutement...
2003 - 2008Recrutement de directeur d'établissement médicaux-sociaux, sanitaire et formation
Formation : accompagnement des politiques publiques, formation management, etc
Mobilité : création et mise en oeuvre du process, accompagnement individuel de salariés
Rémunération et classification
PSE : création des outils, accompagnement des collaborateurs
SIRH : analyse des besoins, spécifications fonctionnelles