Eddy Aubert
Ingénieur consultant, Altran Technologie Sud-Ouest
Docteur en Génie Electrique, Je suis ingénieur consultant chez Altran tehnologie Sud-Ouest depuis le 16 Août 2010, Je travaille sur la structure métallique qui sert de tenue mécanique mais elle sert aussi de retour pour le réseau électrique de l'A350 sur un aspect simulation.
Pendant un post-doctorat, j'ai travaillé sur la commande de système électrique embarqué pour l'avionique pendant 1 an. J'ai été en collaboration avec un industriel du groupe Safran.
Au cours de mes trois années de thèse, j'ai travaillé pendant mon doctorat pour Schneider Electric sur le vieillissement électrique des résines époxydes (isolants électriques) utilisées par exemple dans les transformateurs. Je me suis pleinement épanoui et j'ai acquis une véritable expérience dans ce domaine, c'est pour ça que je me destine au monde industriel pour continuer l'aventure et relever des défis en portant des projets jusqu'à leur terme.
Pour toutes questions ou renseignements, contactez moi!
Je travaille sur la structure électrique de l'A350 sur un aspect simulation.
2008 - 2009J'ai réalisé l'étude de la détection de courant de défaut dans un système embarqué pour les avions plus électrique.
Dans le cadre de mon travail, j'ai été en étroite collaboration avec l'industrie : technofan (du groupe safran), Cirtem.
2005 - 2008Thèse Cifre (Convention Industrielle de Formation par la REcherche) : collaboration d'un laboratoire (public): le LAPLACE (LAboratoire PLasma et Conversition d'Energie) situé à Toulouse sur le campus de l'université Paul Sabatier, avec un industriel (privé): Schneider Electric à Grenoble.
J'ai travaillé sur le vieillissement électrique des résine époxy (isolant utilisé en grande quantité par Schneider Electric), ce diagnostic se fait sous champ électrique.
Le but est déterminé à quel moment l'appareil soumis à la tension deviendra inutilisable, car la "mort" d'un appareil électrique vient de la défaillance de l'isolant. On anticipera ainsi, sur la maintenance ou le remplacement du matériel.
2002 - 2002Stage ouvrier réalisé en fin de DEUG, dans le but d'être confronter à un statut d'ouvrier ou de technicien pour que dans l'avenir, en étant cadre, nous sachions à quelles tâches ces personnes sont occupées.
1997 - 2005Ces différents métiers de l'animation m'ont apporté énormément de choses, je vais vous donner un exemple par métier.
la fonction de directeur adjoint m'a permit de mettre mes talents de manager en avant lors de réunions avec l'équipe d'animateurs où j'ai donné les axes de travail en expliquant les objectifs éducatifs fixés par la mairie, ou bien en donnant mon avis sur les projets d'animations des animateurs en leurs expliquant ce qu'il pouvaient réaliser avec les moyens en notre possession...
La fonction de Régisseur m'a permis de développer la rigueur : savoir ce que j'avais dans mon local, si j'avais besoin d'acheter du matériel supplémentaire ou non, et retrouver les choses stockées rapidement. Et la gestion des stocks ainsi que la tenue des comptes.
Être animateur développe l'esprit du travail en groupe, c'est à ce moment là que j'ai découvert qu'en mutualisant les efforts d'un groupe on pouvait arrivé à avoir un projet très bien monté et agréable à mener. Sans oublier le contact avec un public qui est exigent car on s'adresse à des enfants entre 3 et 18 ans qui ont des attentes et des désirs différents.
C'est une expérience qui me sert pour mon travail actuel : la menée de mon projet de recherche, le travail en groupe avec mes supérieurs notamment, la recherche de matériels nécessaire pour mes manipulations et bien d'autres choses qui me sont utiles.
