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Actid 87
- Responsable de secteur
2017 - maintenant
Encadrement du secteur Sud de Limoges et proche périphérie
Management d’une équipe de 30 collaborateurs
Évaluation et proposition d’une prestation adaptée aux besoins des bénéficiaires en situation de handicap et/ou de dépendance liée à l’âge
Gestion des relations partenariales (structures, partenaires prescripteurs,...)
Gestion des événements indésirables
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APSAH
- Chargée d'étude prospective
Московская обл., Рузский п. Тучково
2016 - 2017
LÉtude prospective des évolutions de l'Association et de ses établissements (ESAT, SAVS, Foyer d'Hebergement, Centres de Rééducation Professionnelle et Centre de Préorientation)
Animation de la commission prospective.
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Centre de Rééducation Professionnelle de l'APSAH
- Cadre administratif
2015 - 2016
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Association pour la Promotion Sociale des Aveugles et autres Handicapés
- Chargée de mission accessibilité
2014 - 2015
Gestion de projets et budgétisation : réalisation d’un Agenda d’Accessibilité Programmée associatif : étude de l'existant, travail en collaboration avec les professionnels pour déterminer les actions pouvant être mises en oeuvre, estimation et priorisation des actions, inscription de l'action de mise en accessibilité au CPOM (fiche CPOM), rédaction du dossier et validation en conseil d'administration.
Interventions sur le Pôle Formation (Centre de Rééducation Professionnelle, Centre de Préorientation et Institut de Formation en Masso-Kinésithérapie pour Déficients Visuels) en matière de :
Démarche qualité : réactualisation et création de procédures, actualisation du plan d'amélioration continue de la qualité, création et organisation d'un fond documentaire. Actions en vue de la préparation de l'évaluation externe.
Gestion des Ressources Humaines : contrats de travail, plan de formation, fiches de postes, éléments de paie.
Gestion courante : réunions interservices, rédaction de courriers et de comptes rendus, réactualisation de plannings, réactualisation du rapport d'activité.
Mémoire de validation du diplôme MASTER II Management des Entreprises de la Santé et du Social : l’appropriation des outils institutionnels par les usagers et les salariés, propositions d’axes de réflexion sur ce thème.
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Centre de Rééducation Professionnelle de l'APSAH
- Chargée de mission accessibilité
2014 - 2014
Réalisation d’un Agenda d’Accessibilité Programmée : étude des besoins des usagers, définition, estimation et priorisation d’actions prises dans ce cadre.
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APAJH 87
- Chargée de mission de mise en place d'un suivi des personnes en stage et contrat aidé
2013 - 2013
Réalisation d'un outil et d'une procédure de suivi des stagiaires et des contrats aidés.
Tenue du poste secrétariat : accueil physique et téléphonique, ventilation du courrier, rédaction de courriers administratifs.
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APAJH 86
- Chargée d'étude pénibilité du travail
2012 - 2012
Etude sur la pénibilité du travail au sein de l'ensemble des établissements de l'Association : analyse des postes au regard des normes définies, réalisation des fiches pénibilité.
Rédaction de courriers administratifs, contact avec les juristes sur certains sujets relatifs à la Gestion des Ressources Humaines.
