Emmanuel MUH

> Fondateur du cabinet Accevolution : www.accevolution.com , www.coachingpourconsultants.fr
> Directeur Associé du cabinet UNDICI : www.undici.fr

- Coaching individuel de dirigeant et de manager :
~ Coaching d’intégration : prise de nouvelles fonctions, hauts potentiels
~ Coaching de performance : amélioration de sa performance, son leadership, son management, son assertivité
~ Coaching de résolution : résolution de problèmes et de conflits, difficultés relationnelles et managériales
~ Coaching de croissance : valeurs, sens et équilibre dans sa carrière et sa vie privée

- Coaching d'équipe :
~ Développement de la maturité de l'équipe, sa synergie et sa performance
~ Levée des freins à la cohésion, la motivation, la création et l'exécution
~ Gestion de l'interculturalité (nationalité, inter-service, fusion de cultures d'entreprise...)

- Coaching d’organisation : Réflexions stratégiques, organisationnelles et culturelles

- Accréditation « Coach Praticien » au niveau européen par l’EMCC (European Mentoring & Coaching Council) – Président de la délégation Alsace

- Interventions possibles en 3 langues : français, anglais, allemand.

- Formateur : management et leadership, gestion d’équipes et de projets, prise de parole

=> Formation au Coaching : plus de 650 heures dédiées
- Spécialiste de l’Analyse Systémique - Expert en résolution de problèmes (Mental Research Institute de Palo Alto, Ecole du Paradoxe)
- Dynamique collective, équipe et organisation, formé auprès de M.Moral
- Certification universitaire "Pratiques du Coaching" (bac +5) – Major de promotion, Université de Sciences Humaines de Paris VIII

- Conseil en stratégie :

~ Clients : leaders mondiaux de l’industrie.
~ Interlocuteurs : dirigeants et comités de direction français et internationaux.
~ Management de projets dans divers secteurs d’activités (agroalimentaire, automobile, électronique grand public, équipement de l’énergie et du transport, spiritueux, microélectronique, chimie).